Quasi Führungslos, ohne Ziel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SEMG Swiss E-Mobility Group Schweiz AG in Zürich gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die nichtvorhandene Führung. Einer sagt A, TVS sagt B und das wird dann gemacht. Also ist eine Stelle überflüssig.
Verbesserungsvorschläge
Statt unnötige Abteilungen aufstocken, in die Shops investieren. Ohne gute Mechaniker nützt die ganze Werbung auch nix. Wir haben die Diskussionen vor Ort. Weniger Meetings, mal wieder richtig ARBEITEN!
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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