5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine fixen Tage nur stundenlohn
Arroganz und Ignoranz vom Betriebsleiter gegenüber Mitarbeitern
Sparen auf Kosten der Mitarbeiter (Stunden werden einfach gestrichen, Lohn wird so geringer, da nur im Stundenlohn eingestellt wird. Im Winter kann man schauen wo man bleibt.
Bessere Wertschätzung und kompetente Führungsperson einstellen.
Verbindliche Dienstpläne erstellen, nicht nur für 2 Tage, ständige Änderung durch Sparmassnahmen.
Fixe Festanstellung, nicht nur Stundenlohn
Vergiftete Stimmung durch Führung von oben
Schlechtes Arbeitsklima und allgemeine Unzufriedenheit. Alle reden hinter dem Rücken.
Sehr viele Kündigungen in einem Jahr.
Teilweise müssen 7 bis 8 Tage am Stück gearbeitet werden um sein Stundenpensum zu erreichen. Oft wird man frühzeitig nachhause geschickt um Stunden zu sparen, oder Dienst wird kurzfristig abgesagt.
Weder Karriere noch Weiterbildung möglich
Lohn kam immer pünktlich, leider nur Minimale Stundenlohnerhöhung in vielen Jahren,
Sehr wenig. Jeder kämpft gegen jeden, die meisten sind hinterlistig
Werden mit Kommentaren, wem es nicht passt kann kündigen, rausgeekelt
Beschimpfungen und Beleidigungen kann man sich anhören oder man wird einfach ignoriert
Praktisch keine, man muss alles selber rausfinden
Leider keine Wertschätzung, weder menschlich noch fachlich
Leider keine
Sehr kullant mit den Arbeitsplänen
Ja ist ganz okay
kann man durchgehdn lassen
eher wwniger ist ein einfaches Hotel
Schätz viel zu wenig was wir leisten.
Eine Anerkennung z.b persönlich Geburtstag, Weihnachten bei gutem Umsätze.
Er arbeitet mit und ist immer hilfsbereit.
Schlechte Personalführung und schlechte Bezahlung für die arbeiten die ich gemacht habe.
Mehr mit der Stv. Reden und eine Linie haben.