11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Tolles Team
Schwierig etwas zu nennen. Macht Ihr super.
Kommunikation zwischen den Abteilungen fördern.
Sehr gute kollegiale Arbeitsatmosphäre. Der Spass steht im Vordergrund.
Super Image.
Passt und immer entgegenkommend.
Mega Team.
Man setzt sich für die Mitarbeiter ein.
Zeitnahe und gute Kommunikation im Unternehmen. Vor allem auch während der Pandemie.
Nicht vorhanden
Kaum Möglichkeiten.
Fehlerhafte Besetzung auf vielen Ebenen.
Vor allem aber im Service, Führung da ist frei von jeglichen Fähigkeiten, Sozialkompetenzen und Motivationen.
Die Vorgesetzten haben keine Kenntnisse von ihren Abteilungen und was dort täglich passiert.
Direkte Kommunikation findet nicht statt, Informationen werden, wenn überhaupt, per E-Mail weitergeleitet.
Nach der Einarbeitung keine Neuerungen.
Firma ist allgemein sehr konservativ.
Es ist möglich komplett unter dem Radar zu fliegen. Nur alles toll finden und zu allem JA sagen......
Es findet keinerlei Gleichbehandlung statt. Meinungen die etwas in Frage stellen, auch wenn sie der allgemeinen Verbesserung gelten, werden nicht zugelassen.
Resistent gegen jegliche Form der Veränderung.
Nur 'JA' Sager erwünscht, daher stets angespannte Atmosphäre
Für einige bevorzugte Personen geht es klar Richtung 'Boreout'.
Alle anderen müssen dafür das Pensum mitbewältigen.
Unterer Bereich der Branche.
Grosser Mittelfinger an Umweltbewusstsein, alle Mitarbeiter im Aussendienst fahren ausschließlich Diesel Fahrzeuge......
Im Team sehr angenehm, sonst eher weniger.
Nicht existent. Null Führungskompetenz.
Keine direkte Kommunikation, lieber noch ein halbes Dutzend Meetings
Die ersten 2 Jahre super Interessant.
Danach nur noch Routine.
Gutes Klima im Geschäft. Viele tolle Menschen kennengelernt. Ich finde die Lehrzeit war sehr Abwechslungsreich und ich konnte viel mitnehmen.
Ich finde es schade, dass man nach der Lehre nicht bleiben kann.
Kostenbewusstsein stärken
Öffentlichkeitsarbeit verbessern
Interner Informationsfluss fördern
Umweltbewusstsein stärken, begonnen beim internen Papierverschleiss
Spannendes Umfeld. Tolle Leute. War echt ein Superstart in die Berufswelt.
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Organisation und Kommunikation
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