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Informatik 
AG
Bewertung

Top
Company
2025

Dies ist bloss meine persönliche Meinung. Versucht positiv mit der Kritik umzugehen.

2,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Talus Informatik AG in Wiler b. Seedorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt der Jungen.
Viele Pflanzen im innen Bereich.
Gute Verpflegungsmöglichkeiten.
Offerierte Getränke. Merkürdig aber, dass der Alkohol Konsum gefördert wird. Bier Wein Spirituosen in der Firma vorhanden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das neue Firmen Video enspricht überhaubt nicht der Realität. Umgangsform mit den Mitarbeitern die nicht zu den Lieblingen gehören.
GL ist nicht kritikfähig. Wird oft die Schluld auf Andere geschoben.

Verbesserungsvorschläge

Alle Leute mehr miteinbeziehen. Dies fördert auch den Zusammenhalt.
Kritik annehmen.
Gespräche suchen.

Arbeitsatmosphäre

Am Anfang fühlt man sich super aufgehoben das Gefühl ändert sich aber sehr schnell.

Kommunikation

Zu wenig. GL bezieht einem nicht mit ein. Wenn man Ideen hat werde diese immer gleich abgelehnt und später zum Teil als ihre Ideen verkauft.

Kollegenzusammenhalt

Bei den jungen Leute finde ich den Zusammenhalt gut.

Work-Life-Balance

in Odnung

Vorgesetztenverhalten

GL bezieht einem auch nicht mit ein. Wenn man Ideen hat werde diese immer gleich abgeleht und später zum teil als ihre Ideen verkauft.

Interessante Aufgaben

Mann könnte vieles sehr interessant gestalten aber man wird zurück gebunden.

Gleichberechtigung

Hat eigentlich kein Stern verdient. Denn bei einem grossen Teil der Führungskräfte werden nur ihre Lieblinge gefördert und die sind auch nie für was Schuld auch wenn es offensichtlich ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Lieblinge haben Glück.

Arbeitsbedingungen

Für mich veraltetes Lohnsystem.
Hat eine Katine wo man gut Essen kann, so spart man am Mittag viel Zeit.
Für Getränke ist auch gesorgt und die werden sogar von der Firma übernommen. Finde ich eine schöne Geste.

Image

Wird leider immer negativer. Denn mann könnte viel herausholen.

Karriere/Weiterbildung

Könnte besser sein.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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