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Teleperformance 
Germany 
S. 
à 
r. 
l. 
& 
Co. 
KG
Bewertung

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Nicht empfehlenswert

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielfalt und Diversität

Verbesserungsvorschläge

Bessere Struktur und klarere Kommunikation. Intern besteht ein grosses Durcheinander mit viel Unklarheit.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm

Kommunikation

Grössere Entscheidungen werden zu spontan kommuniziert, wie z.B die Kündigung oder Wechsel

Work-Life-Balance

Sehr gut, da HO möglich.

Vorgesetztenverhalten

Kommt darauf an

Interessante Aufgaben

Kommt auf das Projekt an, jedoch oft sehr wenig Arbeit vorhanden. Arbeitszeit wird mit Daumendrehen verbracht

Gleichberechtigung

Sehr viele unterschiedliche Nationen und Kulturen.

Gehalt/Sozialleistungen

Quellensteuer wird teils falsch angegeben, daher muss ständig alles kontrolliert werden. Keine speziellen Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

Keine grosse Möglichkeiten


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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