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Thurvita 
AG
Bewertung

Nie mehr wieder Thurvita als Arbeitgeber!!!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Thurvita gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das fällt mir eher schwer…
Löhne und Zulagen kommen pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Vorgesetzte und deren Verhalten
- auf Mails wird nicht reagiert
- Infrastruktur
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- fehlt an Wertschätzung und Respekt

Verbesserungsvorschläge

- die ganze obere Etage auswechseln
- Wertschätzung gegenüber Mitarbeiter deutlich kommunizieren.
- auf Mitarbeiter schauen.
- faire Arbeitsbedingungen-> Arbeitszeiten anpassen, auf Mitarbeiter die mit dem ÖV anreisen ebenfalls Rücksicht nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Die Vorgesetzte lobt nicht. Auch bei Einsatz wird immer kritisiert. Wertschätzung ist ein Fremdwort.

Kommunikation

Wichtige Informationen werden nie oder spät weitergeleitet.

Kollegenzusammenhalt

Der Einsatz war spürbar.
Jedoch gibt es einige Gruppierung und Lästereien. Die Vorgesetzten unternehmen nichts dagegen.

Work-Life-Balance

Auch an freien Tagen oder Krankheitstagen wird man angerufen. Ungerechtfertigte Äusserungen werden gemacht.
Wenn einspringen leider nicht möglich ist, wird die Enttäuschung spürbar.

Vorgesetztenverhalten

Totale Respektlosigkeit, Mobbing wird untersützt.
Die Vorgesetzten erkennen nicht die Wichtigkeit der Angestellten. Viele ehemalige Mitarbeiter haben den Betrieb aus diesem Grund verlassen.

Interessante Aufgaben

Die Struktur wird vorgegeben und an diese muss man sich halten. Eigene Vorschläge sind nicht willkommen.

Gleichberechtigung

Arbeitskräfte werden von der Vorgesetzten nicht geschätzt. Daher mit grosser Vorsicht zu geniessen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter werden selten mehr eingestellt. Auch diese bekommen das Verhalten der Vorgesetzten deutlich zu spüren.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist auf dem Minimum.
Schlechte Lichtverhältnisse und sehr umständliches Internet.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt könnte deutlich mehr sein. Der Lohn kommt immer am oder vor dem 25. und die Zulagen um den 15. des Folgemonates.

Image

Teils Mitarbeiter sprechen sehr schlecht über die Firma. Es stehen nicht die Bewohner im Vordergrund, sondern der Umsatz.

Karriere/Weiterbildung

Wird zwar angeboten, jedoch viel zu wenig.
Bei Anmeldungen zu Weiterbildungen bekommt man gar keine Antwort oder „ich habe dein Formular nicht erhalten „
Wenn man im Berufsleben stehen bleiben will, dann zu Thurvita und arbeiten gehen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe ehemalige Kollegin
Lieber ehemaliger Kollege

Wir bedauern sehr, dass du deine Zeit bei Thurvita schlecht in Erinnerung behältst. Hast du womöglich nicht alle Möglichkeiten genutzt, dich zu Unstimmigkeiten auszutauschen? Du bist auch nachträglich herzlich zum Kaffeeschwatz mit der zuständigen HR Bereichsleiterin eingeladen. Gerne beleuchten wir die Situationen gemeinsam.

Auf deinem weiteren beruflichen Werdegang wünschen wir dir tolles Gelingen!

Cornelia Hess
Leiterin Human Resources

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