151 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
151 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ti&m AG Vorstellungsgespräche
ti&m
AG
kununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
2 Tage nach dem Interview bereits den Vertrag in der Hand!
Bewerber/inHat sich 2013 bei ti&m AG als Java Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
super schnell mit Zusage und Vertrag; 2 Tage nach dem zweiten Interview alles fertig; Start in der Woche darauf. Passte!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unkonventionell und locker
Bewerber/inHat sich 2011 bei ti&m AG als Lernender beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- mittel- und langfristige berufliche Ziele
- Was macht einen guten Lehrmeister aus
- Erwartungen an eine Ausbildung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Software-Ingenieur .NET
Bewerber/inHat sich 2015 bei ti&m AG als (Senior) Software-Ingenieur .NET beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr angenehmes Gespräch
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Kann mich den Vorberichten anschliessen
Bewerber/inHat sich 2014 bei ti&m AG beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nervosität ist hier am Interview fehl am Platz. Auch wenn jemand aus der "oberen Etage" dabei sitzt (ist meist der Fall).
Wichtig ist, dass man zu seinem CV passt, es hiess, "geschönte" kommen nicht gut an.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr entspannte Gespräche
Bewerber/inHat sich 2011 bei ti&m AG als Software Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kein Druck, keine Stressfragen und Zeit für den Bewerber. Dies sogar nach 5 Uhr nachmittags.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Super Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2015 bei ti&m AG als ApplikationsEFZ-Entwickler Prakitkant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Als ich meine beiden Bewerbungsgespräche hatte wurde ich sofort herzlich empfangen und fühlte mich puddelwohl :)
Bewerbungsfragen
- Für was lebst du?
- Was will ich nach dem Praktikum machen?
- Wieso hast du nicht die Lehre als Applikationsentwickler gemacht? Warum die Informatikmittelschule?
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Hohes Interesse von Anfang an
Bewerber/inHat sich 2013 bei ti&m AG als IT Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es wird ziemlich intensiv nach den Beweggründen für die Mitarbeit bei ti&m gefragt. Hier empfiehlt sich gute Vorbereitung. "Ist vom Vermittler empfohlen worden" ist, denke ich, keine super Antwort. ;)
Bewerbungsfragen
Haben Sie noch versteckte Talente, die nicht im CV aufgeführt sind
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Relaxed and speedy procedure
Bewerber/inHat sich 2014 bei ti&m AG als ICT engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Very laid back and relaxed interviews, a pleasant experience.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbung Software Engineer
Bewerber/inHat sich 2013 bei ti&m AG als Software Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Entspannte Atmosphäre, Gespräche auf Augenhöhe. Info-Mäppli zu den Tätigkeitsfeldern der Firma. Konnte zwischendurch auch mit einem Mitarbeiter ungezwungen plaudern.
Ganz anders als Bewerbungsinterviews im Prüfungsstil, welchen man bei manch Firma begegnet!
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Sehr angenehmes Gesprächsumfeld, aber unterschiedliche Lohnvorstellungen
Bewerber/inHat sich 2014 bei ti&m AG als Software Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- mittelfristige berufliche Ziele
- warum ti&m
- gibt es noch im CV nicht auftauchende Skills / Fähigkeiten`?
- Reisebereitschaft
- Welchen Mehrwert bringen Sie für ein typisches Kundenunternehmen
- praktisch keine Fragen, stattdessen Rekapitulation des eingereichten Dossiers
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.