151 Bewertungen von Bewerbern
151 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
151 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine angenehme Erfahrung - so könnte es jeder IT-lastigen Firma sein.
keine Fangfragen, kein "Grillieren", kein Aufhängen an spezifischen Details einer Technologie. Persönlichkeit und Motivationen waren umso mehr von Interesse.
Umstieg von offline zu online Design
Recht lockere, angenehme Bewerbung. Soweit ich mich erinnere, zuerst Vorstellung des Bereiches mit vielen bunten Folien, die ich auch mitnehmen durfte :-) Dann Fragen zu mir (Person, Ziele, Erfahrungen, Kenntnisse - nichts Aussergewöhnliches, aber auf Details im CV wurde Bezug genommen). Ein Vertrag war inner 1 Woche nach dem 2. Gespräch im Kasten.
Entspanntes, "kollegiales" Klima bei der Bewerbung. Ich wurde eher aus der Vogelperspektive beleuchtet (mittelfristige Ziele, etc), als betreffend den Kenntnissen in einzelnen Technologien.
noch weitere relevante Kenntnisse ausserhalb der im CV genannten (z.B. in Sktiptsprachen, mobile-Entwicklung, andere Betriebssysteme, besondere Branchenkenntnisse, ...)
I had the impression they have already made the decision after thorough evaluation of the resume. The on-site interviews were more about gaining a genuine personal impression of the candidate than evaluating tech-related skills.
Einladung zu den Gesprächen erfolgte zeitnah. Die Gespräche selbst liefen ebenfalls ziemlich schnell ab, da manch Gesprächspartner zwischen zwei Terminen war.
Bin froh, dass der Eindruck trotz der Eile gestimmt hat!
Nach Empfehlung/Vorschlag eines Personaldienstleisters erfolgte meine persönliche Vorstellung. Die Runden waren sehr informell, aber dennoch wurde natürlich geprüft, ob der Bewerber von der Qualifikation und der Persönlichkeit her passt. Habe mich damals nicht gleich festlegen wollen, und um Bedenkzeit gebeten. Einige Monate darauf habe ich aber bei der ti&m begonnen!
Sehr angenehmer Prozess ohne gross ins Technische zu gehen, eher so die generellen persönlichen Vorstellungen. Ich habe dann auch ausführlich zu den vorgesehenen Einsatzmöglichkeiten fragen können. Es stellten sich dann doch einige Differenzen zu meinen Vorstellungen bis anhin heraus.
Diese betreffen praktisch rein die Arbeit; die Firma machte ansonsten einen sehr positiven Eindruck (Leute, Räumlichkeiten in Zürich, Infrastruktur, die bis dahin wahrgenommene Atmosphäre).
Es sei zu bemerken, dass es immer gut kommt, wenn man seine Position kurz und prägnant darlegen und präsentieren kann. Nicht in Form eines "Romans". Manch Interviewpartner hat nicht viel Zeit.
So verdient kununu Geld.