Wenn man gerne preisgibt, wo und für wen man arbeitet...
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für die schnelle und gute Anpassung an die Situation und das Entgegenkommen mit Kurzarbeit, die es brauchten, um Arbeitsplätze zu schützen.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es wäre jetzt gut, mal einen Plan zu haben, wie weiter. Aber, das können sie noch nicht angehen, solange noch nicht mal der Bund weiss, wie weiter...
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Das Unternehmen hat hier sehr viel getan und immer gut informiert. Wir haben in kürzester Zeit einiges umgestellt und das hat gut geklappt.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, schönes Office, guter Standort, Produtke vermarkten, die begeistern = gute Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Bei vielen auch ausserhalb der Arbeitszeiten, gerade auch für gemeinsame Rad- Bikeausflüge.
Work-Life-Balance
Insgesamt gut. Je nach Saison kann es dann schon mal etwas mehr rappeln. Es wird aber durchaus geschaut, dass sich alles im akzeptablen Rahmen hält.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang in der Firma ist allgemein sehr locker.
Arbeitsbedingungen
Neues, sehr schickes Office. Auch die IT-Ausstattung, die man erhält ist top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird stetig verbessert und immer mehr Wert darauf gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Sportbranche ist der Lohn ok. Je nach Position würde man in anderen Firmen auf jeden Fall mehr verdienen. Aber, es gibt sonst gute Benefits. Sozialleistungen sind gut. Über den gesetzlichen Vorgaben.
Image
Die Firma und der Brand hat ein gutes Image. Da sagt man gerne, wo und für wen man arbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten sind eher eingeschränkt, da es sich nicht um den Hauptsitz handelt. Weiterbildung wird unterstützt und auch gefördert.