3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Im grossen und ganzen ein toller Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr kollegialer Umgang, immer bemüht den Mitarbeitern zu helfen, gute Entlohnung, Geschäftsfahrzeug.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma wächst relativ schnell, die Prozesse hinken dadurch ein wenig hinterher. Aber ansonsten ok.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Verantwortung abgeben
Arbeitsatmosphäre
Super Teamspirit
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut und fair
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter haben ein sehr gutes Verhältnis zueinander und es wir im Team kommuniziert und zusammengehalten. Natürlich gibt es immer ein , zwei Ausnahmen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind im grossen und ganzen kollegial und freundlich.
Kommunikation
Die Kommunikation war anfangs etwas schleppend, hat sich jetzt aber wirklich zum positiven verändert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ich arbeite seit etwa einem Jahr für Tresmer AG und kann nur Positives über meine Erfahrungen hier berichten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit für neue Ideen und deren Umsetzung, wenn sie sinnvoll sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher gibt es nichts Negatives zu berichten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Änderungen nötig; die Arbeitsatmosphäre ist bereits ausgezeichnet.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist familiär, und die Hilfsbereitschaft unter den Kollegen ist hoch.
Image
Das Unternehmen betreut renommierte Kunden, besonders in der Schweiz, was für ein gutes Image spricht.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber fördert die Work-Life-Balance. Flexibilität bei privaten Terminen ist gegeben, sofern es im Team abgestimmt ist. Auch kurzfristiges Frei nehmen geht, was für Mitarbeiter mit Familie von Vorteil ist.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert und sind gern gesehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen sind gut und fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziales Engagement werden grossgeschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt wird durch firmeninterne Events gestärkt. Alle wissen, was die Ziele sind und arbeiten eng zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden respektiert, und der Umgang ist herzlich.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetze ist professionell, nimmt Mitarbeiter ernst und ist offen für Gespräche und Feedback. Auch trinkt er gerne nach Feierabend ein Bierchen mit den Mitarbeitern und geniesst die gemeinsame Zeit.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitgeber ist flexibel bei der Gestaltung des Arbeitsplatzes und bemüht sich um das Wohl der Mitarbeiter.
Kommunikation
Aufgrund der Unternehmensgrösse ist die Kommunikation unkompliziert und effizient.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist in der Firma ein gelebtes Prinzip.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist vielseitig und interessant.
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Finger weg
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es fällt mir nichts Gutes am Arbeitgeber ein, die negativen Sachen sind einfach viel zu viel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung welche unfähig, respektlos und herablassend kommuniziert. Die Räumlichkeiten und das Equipment, welches veraltet und nicht gerade zum verweilen einlädt. Es werden keine Kompetenzen abgegeben, sondern nur nach Schuldigen gesucht.
Verbesserungsvorschläge
Die Hälfte der Belegschaft muss ausgetauscht werden. Neue Strukturen und Prozesse einführen, den Mitarbeitern Verantwortung abgeben und fördern.
Arbeitsatmosphäre
unpersönlich, jeder schaut auf sich, kein Zusammenhalt, unfähige Führung
Image
Kein Mitarbeiter lässt ein gutes Wort für die Firma, resp. der Führung. Viele Reklamationen.
Work-Life-Balance
Urlaub ist nur schwer zu nehmen, resp. es passt der Leitung eh nie. Auf persönliche Bedürfnisse wird eher ungern Rücksicht genommen. Arztbesuche geht auf Arbeitszeit, was das einige positive ist.
Karriere/Weiterbildung
Viele Versprechungen werden zu Beginn des Arbeitsverhältnisses gemacht, leider nur leere Worte. Kompetenzen oder Dergleichen bekommt kein Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und wird pünktlich bezahlt. Lohnsteigerungen sind dann aber nicht mehr möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Anzeichen in dieser Hinsicht erkennbar
Kollegenzusammenhalt
Durch die schlechte Atmosphäre und der schlechten Führung, ist kein Vertrauen da.
Umgang mit älteren Kollegen
ob jung oder alt, herablassend, laut und respektlos wird kommuniziert.
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch, uneinsichtig, unprofessionell, laut, herablassend, es wird immer nach Schuldigen gesucht, statt nach Lösungen.
Arbeitsbedingungen
Sehr alte zusammengewürfelte Einrichtung, alte IT und versiefte Stühle. Im Sommer sehr heiss (keine Klima) und im Winter sehr kalt.
Kommunikation
Keine Info's fliessen, Verbesserungen resp. Veränderungen werden nicht umgesetzt
Gleichberechtigung
Männerdomäne, nur eine Frau
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an und für sich ist interessant und hat potential. Viele haben kaum bis gar nichts zu tun und sind nicht hilfsbereit
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Tresmer durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 67% der Bewertenden würden Tresmer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Tresmer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.