Spannender Inhalt, schlechte Arbeitsbedingungen für Assistierende
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr spannende und vielseitige Arbeitsinhalte. Ziemlich flexible Arbeitszeiten. Selbstmanagment.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung bei Assistierenden (häufig nur 50% Anstellung bei mindestens 100% Arbeit), keine Wertschätzung, wenig Kompatibilität für Karriere und Kinder (insbesondere für Frauen), traditionelles, hierarchisches Unternehmen (mit teilweise Machtmissbrauch), Gärtchendenken, fast nur befristete Anstellungen, es werden zu viele Assistierende ausgebildet, die nach dem Doktorat keine Chance in der Akademie haben (Ausnutzung als billige Arbeitskraft), teilweise sehr wenig Support, ... Sicherlich abhängig von der Faktultät und der Abteilung.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsbedingungen von Assistierenden erhöhen (Lohn, Anstellung, Umgang), Karrierechancen für Leute mit Kindern erhöhen, besser informieren
Kommunikation
Leider wird nicht so gerne, nicht so häufig und nicht so präzise informiert. Vieles bleibt "geheim" und irgendwann erfährt man es trotzdem.
Kollegenzusammenhalt
Vor allem unter der gleichen Hierarchistufe sehr gut.
Work-Life-Balance
Was ist das?
Vorgesetztenverhalten
Abhängig vom Chef/von der Chefin.
Interessante Aufgaben
Sehr! Von der Lehre bis zur Forschung.
Gleichberechtigung
Sie versuchen zwar vieles, aber leider werden immer noch Frauen, insbesondere mit Kinder, benachteiligt.
Arbeitsbedingungen
Räume, Lernmöglichkeiten, Bibliotheke .. ok.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei Assistierenden meistens sehr schlecht.
Karriere/Weiterbildung
Je nachdem, wie viel du dich abrackerst und ob dir Kinder und Freizeit wichtig sind. Weiterbildungen werden vielseitig angeboten und sind inhaltlich gut (diejenigen, die ich besucht habe)