Basierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Vebego Schweiz die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 110 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
"Zusammen erfolgreich" sein heisst... ...Verantwortung übernehmen ...Respekt zeigen ...hilfsbereit sein ...Vertrauen schenken ...lösungsorientiert arbeiten ...Zusammenarbeit leben
40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Oft reden mehrere Chefs durcheinander, was ein Chaos begünstigt
Work - Work balance. Schon ziemlich im Illegalen bereich
Meist von oben herab. Gefühlt wird man nicht ernst genommen als " niederer Arbeiter"
Falls man Qualifiziert ist, erhält man gute Aufgaben
Wenn man sich einschleimt dann ist die Atmosphäre super!
Nicht viel Zeit sich darum Gedanken zu machen