Vitra 

AG

Bewertung

Guten Tag

Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Vitra zu bewerten.

Unser tägliches Handeln ist von Grundprinzipien geprägt, mit denen wir eine Kultur des gegenseitigen Respekts und hoher ethischer Standards anstreben. Darum schulen wir unser Führungspersonal nicht nur hinsichtlich fachlicher Kompetenzen, sondern auch mit einem Schwerpunkt auf einen respektvollen Umgang miteinander. Das Ziel ist es, allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern von Vitra ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld zu bieten, in dem Respekt, Lob und Wertschätzung gegenüber der individuellen Leistung jedes und jeder Einzelnen zählen.

Bei den Anstellungsbedingungen halten wir uns an lokale Gesetze und Vorgaben und übertreffen diese oft. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Gleichbehandlung ein und bieten faire Beschäftigungsverhältnisse mit angemessener Bezahlung und attraktiven Benefits. Der Homeoffice-Anteil wird durch verschiedene Worktypes geregelt, die von den Vorgesetzten zusammen mit den Mitarbeitenden festgelegt werden. Einige unserer Büros sind auch Showrooms, die hin und wieder von geführten Kundengruppen besucht werden. Den dort arbeitenden Mitarbeitenden wird dies von Anfang an offen kommuniziert.

Mit den Vitra Circle Stores betreiben wir drei Läden, in denen gebrauchte Möbel und Accessoires von Vitra verkauft werden. Dies ist jedoch nur ein Aspekt unserer vielfältigen Nachhaltigkeitsprojekte und -tätigkeiten, über deren Umfang unser jährlicher Nachhaltigkeitsbericht Auskunft gibt.

Wir nehmen Ihre Kritik jedoch sehr ernst und würden gerne mehr über die Hintergründe Ihrer Erfahrungen wissen. Wir würden uns deshalb freuen, wenn Sie via E-Mail mit Sonja.Hornberger@vitra.com Kontakt aufnehmen. Weitere Informationen können Sie sehr gerne auch in einem Gespräch erläutern. Die Inhalte der Nachrichten bzw. Gespräche werden selbstverständlich vertraulich behandelt.

Wir sehen Ihre Ehrlichkeit positiv und sind bemüht, uns stets zu verbessern.

Freundliche Grüsse,

Sonja Hornberger