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Westhouse 
Schweiz 
AG
Bewertung

Top Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Westhouse Schweiz AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Westhouse verlangt zwar von seinen Mitarbeitern viel, gibt aber auch viel zurück (Provisionen / Boni / Flexibilität). Dynamisches und sehr familiäres Umfeld. Spannendes Aufgabengebiet. Viel Eigenverantwortung. Selbstständigkeit. Gute Zusammenarbeit. Viele tolle Leute und Events. Die Mitarbeiter verlassen die Firma ungern, tiefe Fluktuationsrate (Kündigungen von MA's kommen sehr selten vor).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hoher Wettbewerbsdruck, als Vertriebsorganisation jedoch nicht ungewöhnlich.

Verbesserungsvorschläge

Soziales Engagement fördern.

Arbeitsatmosphäre

motivierend

Kommunikation

Klar, verständlich und adressatengerecht. Für ein KMU ist die Kommunikation vorbildlich.

Kollegenzusammenhalt

In dieser Branche gibt es immer Pro's und Kontra's, aber im grossen und ganzen wirklich ganz gut. Die Zusammenarbeit ist sehr familiär und man hilft sich gegenseitig.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten: 40 Std. / Woche. Home-Office und Sportzulagen.

Vorgesetztenverhalten

Hervorragendes Verhalten, offene und transparente Kommunikation, sehr hilfsbereit. Es wird viel erwartet aber bekommt auch viel Hilfe, wenn man sie braucht.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr interessant und vielseitig. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen. Sehr viel Entfaltungsfreiheit, extrem viel Potential und sehr human.

Gleichberechtigung

Vollkommen gegeben!

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle.

Arbeitsbedingungen

Jeder kann sehr selbstständig arbeiten und seine Ideen einbringen. Es wird aber auch viel Eigeninitiative erwartet. Ein sehr schöne Office mit allem was man sich wünscht mitten in Zürich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte teils besser sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Fix-Löhne sind angemessen und mit den Provisionen kann sehr viel dazu verdient werden. Die Sozialleistungen sind sehr gut. KTG vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Der Arbeitgeber fördert Mitarbeiter mit potential und mit sehr guter Leistung. Karrierepfad vorhanden. Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen.


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