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Bewertungen

8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

"Hochmut kommt vor dem Fall" oder "Es ist nicht alles Gold was glänzt"

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn immer pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leben um zu Arbeiten...

Verbesserungsvorschläge

Lean!!!

Arbeitsatmosphäre

Alles in allem ok, die Kollegen sind nett

Image

Dafür wird viel Aufwand betrieben...

Work-Life-Balance

Es wird erwartet das man von 0730-1800 durchgehend erreichbar ist

Gehalt/Sozialleistungen

Mittelmass denke ich

Kollegenzusammenhalt

Jeder schaut für seinen Umsatz

Umgang mit älteren Kollegen

Solange Zahlen stimmen

Vorgesetztenverhalten

Von ganz oben wird nur Umsatz, Umsatz verlangt, immer mehr und mehr

Arbeitsbedingungen

Moderne Technik, viel Kontrolle

Kommunikation

Viel zu viele Informationen die kaum Nutzen davon tragen

Gleichberechtigung

Das hier sehr offensichtlich kein Thema

Interessante Aufgaben

Der Job wäre grundsätzlich mega


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Junge Firma

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird unterstützt

Umgang mit älteren Kollegen

von jung bis kurz vor Pension

Arbeitsbedingungen

Schöne Offices und gute IT-Ausrüstung

Kommunikation

Regelmässige Information

Gehalt/Sozialleistungen

BVG könnte besser sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein Fehler den ich leider bereue...

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das am Freitag das Wochenende beginnt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

das sehr schnell wieder Montag ist

Verbesserungsvorschläge

Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe

Arbeitsatmosphäre

leider nicht positiv

Work-Life-Balance

nicht gefördert, siehe Arbeitsvertrag

Karriere/Weiterbildung

leider nein

Gehalt/Sozialleistungen

man überlebt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zuviel Papierausdruck

Kollegenzusammenhalt

hält sich in Grenzen

Umgang mit älteren Kollegen

kosten zu viel

Vorgesetztenverhalten

Sollten sich mal Hinterfragen, mit wem oder was sie den Umsatz generieren

Arbeitsbedingungen

Keine höhenverstellbaren Schreibtische, leider

Kommunikation

immer zu spät und dann den Mitarbeitern die Schuld geben

Interessante Aufgaben

08:15 Job mit hohem Leistungsdruck, wie in jeder anderen Personalvermittlung auch


Image

Gleichberechtigung

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schlechter arbeitgeber!

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

mehr auf mitarbeiter eingehen und flexibler werden, weniger kontrolle, sowie bessere sozialleistungen/frindge benefits anbieten

Arbeitsatmosphäre

team war gut

Image

bei kunden gut bei mitarbeiter schlecht

Work-Life-Balance

remote work ist nicht wirklich erwünscht

Karriere/Weiterbildung

keine weiterentwicklungsmöglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

wher untere lohnklasse

Kollegenzusammenhalt

teils teils

Vorgesetztenverhalten

unprofessionel und keine führungskompetenz sowie keine weiterentwicklungsmöglichkeiten

Arbeitsbedingungen

unflexibel, keine benefits


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Modernes und gendergerechtes Unternehmen.

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Einrichtung, gendergerecht, interessantes Aufgabengebiet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu hohe Erwartungen und Ziele.

Verbesserungsvorschläge

Steht mir nicht zu das zu entscheiden.

Arbeitsatmosphäre

Wichtige Infos werden kurz und knapp gehalten.

Image

Die Firma hat einen guten Eindruck von aussen und einen grossen digitalen Abdruck. Die Mitarbeiter sind teils teils zufrieden.

Work-Life-Balance

Wir benutzen hier gerne den Begriff Life-Balance. Work gehört zu Life dazu. Präsenzzeit 08.00-12.00/13.30-17.00. Erreichbarkeit muss von 07.30-18.00 durchgehend gewährleistet sein. Bei Krankheit wird erwartet, dass man Homeoffice betreibt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird erwartet und gefördert. Karriere ist bedingt möglich. Man kann Provisionszahlungen erhalten.

Gehalt/Sozialleistungen

3 Sterne weil das Gehalt in der Regel pünktlich kommt und man bei Erfolg Provisionszahlungen erhält. Sozialleistungen etc. sind auf das Minimum begrenzt. Es wird sehr auf Einsparungen geachtet und beim Lohn auch mit Spesen gearbeitet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt und Klima spielt keine Rolle in diesem Unternehmen.

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein. Aufgrund des Provisionsmodell ist sich jeder selbst der nächste ausser es kommt zu einer Teilerfolgschance.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn die Zahlen stimmen spielt das Alter keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden mit einbezogen.
Ziele sind hoch.

Arbeitsbedingungen

Modernste Arbeitsmittel und Ausstattung in den Filialen. Es gibt auch gratis Getränke wie Kaffee und Cola Zero.

Kommunikation

Wenn das Geschäft läuft hört man nichts. Wenn Ziele nicht entsprechend der Erwartungen sind wird es rau.

Gleichberechtigung

Gendergerechtes Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind sehr interessant und grundsätzlich gut verteilt.

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Super Kollegen und Vorgesetzte, interessante Arbeit und tolle Teamevents!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein fairer Arbeitgeber, der viele Chancen bietet und die nötige Unterstützung bereitstellt.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Beste Temporerfirma! Schon 6Jahre lang am zeme schaffe.

4,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Work Selection durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 80% der Bewertenden würden Work Selection als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Work Selection als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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