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Offenheit und viele Entwicklungsmöglichkeiten
Super, modernes, neues Office in Zürich
Manchmal herausfordernd, insgesamt aber gut - typisch Re-Start-Up eben
#OneTeam
Sehr unterstützend
Sehr transparent und offen
Super spannend im Aufbau mit dabei zu sein
Tolles, motiviertes Team und ein wertschätzendes Management. Möglichkeit interessante Aufgaben zu übernehmen, macht den Job umso spannender.
Da die Türen offen sind, können allfällige Themen jederzeit angesprochen werden.
den Fokus behalten und stark in die gleiche Richtung schauen.
Junges, dynamisches, internationales und motiviertes Team - gemeinsam Spass zu haben wird nicht vergessen
Flexibles Arbeiten von Teilzeitmöglichkeit zu Remote wird alles geboten.
Es wird gefördert, wo möglich
Der Zusammenhalt ist spürbar und wird gefestigt durch kleinere sportliche Events und gemeinsame Pausen. In der Regel unterstützen wir uns, wo es möglich ist.
Es ist eine tolle Kombination von Wertschätzung, Eigenverantwortung aber immer ein offenes Ohr. Offen und interessiert für Feedback und Inputs.
Relocation ist in Planung, um die Bedingungen attraktiver zu gestalten :-)
Regelmässige interne transparente Kommunikation durch das Management. Die Tür ist "immer" offen.
Durch die Umstrukturierung und Richtung der Strategie ergeben sich viele interessante Aufgaben, welche angegangen werden können.
Seid noch mutiger! Ihr seid ein tolles Team und habt mega coole Produkte! ON 2.0
Offen, klar, international
Super Flexibilität
Down to earth und nicht von oben herab…
Die Offenheit & das Vertrauen seitens des Managements, sowie den Zusammenhalt & die Leidenschaft im Team.
Die Arbeitsatmosphäre ist spitze- ich spüre in den Kollegen:innen die Motivation und die Passion im Unternehmen Vieles zu bewegen und das inspiriert sehr.
Durch die Umstrukturierung des neuen & modernen Managements wird immer mehr Potenzial freigesetzt, sodass die Marke samt Image mit Sicherheit in Zukunft weiter wachsen wird.
Work-Life-Balance wird hier definitiv berücksichtigt:)
Ich wurde als Freelancer:in herzlich willkommen geheißen, wurde sehr schnell und effizient eingearbeitet und spüre den Zusammenhalt im Team enorm. Die Kollegen sind dynamisch, sehr zuvorkommend und unterstützend:)
Seitens des neuen Managements wird sehr viel Vertrauen, Eigenverantwortung und Offenheit den MA entgegen gebracht. Sehr sympathische und moderne Führungsweise.
Von Beginn an ein sehr kommunikativer & transparenter Arbeitgeber. Die Kommunikation ist sehr klar, offen und freundlich sowohl seitens des Managements als auch seitens der Kollegschaft.
Sehr faires Gehalt.
Die Umstrukturierung des Unternehmens ermöglicht zurzeit sehr viele Einbindungen in interessante, neue und herausfordernde Projekte.
Have a look on the other comments
Couldn’t be worst. Now with a new management trying to survive
Doesn’t exists
No existet
The worst and lowest since always
Everyone try to survive and everyone look in another direction when the problem is not theirs.
People trying to survive and working for the minimum salary during years. Can’t be bad persons.
Management which without knowledge, works at product department for example, which is the core of the brand (or it should). Gives you an idea of the rest of the brand
Old HQ
In the last 3 years with more rotation as any other sports brand due the bad management. No communication or any on the right direction with the people working for the brand.
No existent
Keine
Team, Marke, Produkte und Vision
Weg in Richtung Standardprozesse weiter verfolgen
Geniales, junges, motiviertes Team und visionäres Management
Re-Start Up basierend auf einer starken Marken- & Produktpositionierung
Sehr flexibel
Angemessene Entlohnung
"Made in Europe" und hohes Bewusstsein für Nachhaltigkeit
Super, motiviertes und sportliches Team
Seit Mai neues, sehr erfahrenes Management
Büro ist nicht das Modernste, aber ein Umzug in Richtung Zürich ist geplant
Monatliche und sehr transparante Kommunikation des Managements
Re-Start Up mit spannenden, hands-on Aufgaben
Er war super
Nichts
Naja überall ist es nicht perfekt
Hätte jederzeit was machen dürfen
Habe niergens besser verdient
Ich hatte es super mit den mitarbeitern
Habe den Höchsten am liebsten
Alle wurden gleich behandelt
Erst unbeholfen, haben dann aber sofort kernig reagiert. Alles ok!
Das war ok. Haben gemacht, was sie tun können glaube ich.
Es sind die Kollegen, die das ausmachen. Zur Zeit ist alles super.
Nicht so wirklich. Homeoffice hat jetzt mit Corona erst so wirklich Diskussionen ausgelöst.
Muss man mitbringen
Gehalt ist gut
Durchschnittlich
Wir helfen uns. Auch wenn’s dafür mal kein Geld gibt. Ich glaube das sagt alles.
Wir sind keine Fabrik. Wir arbeiten nicht körperlich. Alter spielt keinerlei Rolle.
Ok
Standard
Da wird offen gesprochen.
Vielseitig, es ist mehr als nur Textil, mit dem man arbeitet.
Die Kollegen waren OK bis hin zu ganz taffen, gute Kumpels.
Die Räumlichkeiten sind nicht grade das Modernste und in der Mittagspause mal eben was Einkaufen, das geht ohne Auto halt nicht.
Die Produkte habe eine sehr hohen Stellenwert. Und damit ist auch das Image in der Sportindustrie echt hoch.
Na-ja. Homeoffice, weil man ein krankes Kind Zuhause hat, dafür muss man schon etwas ausführlicher erklären. Aber im Grunde, kann man schon alles offen ansprechen.
Es wird einem nicht gerade frei-Haus und vorauseilend hinterhergeworfen, man muss es schon ansprechen. Aber im Grunde ist die Unternehmensführung dafür schon offen.
Aber wie gesagt, ein Selbstläufer ist es nicht.
Das muss man alles einfordern. Aber sie lehnen nix erst mal kategorisch ab.
Da muss man aber schon aktiv für werden.
Gehalt muss man verhandeln. Aber bei mir war da echt was drin.
Sozialleistungen sind gewöhnlich. Der Gesetzgebung entsprechen.
Wie ein Büro halt so ist. Soziales Bewusstsein? Wie ein Büro halt so ist. Da wäre für ein Büro halt auch nicht viel zu tun an diesem Punkt. Dazu fällt mir nix ein.
Doch, doch. Wenn es was anzupacken gibt, dann ziehen alle mit.
Auch privat, bin ich mit vielen meiner Kollegen (bzw. inzwischen Ex-Kollegen) noch in Verbindung und unterwegs. Grade mit einigen verabrede ich mich immer noch, ab und an zum Sport.
Na-ja. Kurz vor der Rente stehen eher die aus der Unternehmensführung.
Die anderen sind eher so bis Mitte 40. Ich glaube, wenn ich die jetzt als "ältere Kollegen" hier bewerte, sind die sauer.
War OK.
Die technische Ausstattung ist super. Aber da, wo die Firma ihre Räumlichkeiten hat, da ist halt nix geboten. Es sind halt Bürojobs in Büroräumen. Da gibt es nicht viel zu zu sagen.
Der Austausch unter den Kollegen und den Vorgesetzten ist schon da
Da wird kein Unterschied gemacht, so wie ich das erlebt habe.
Hängt vielleicht auch damit zusammen, dass die Mitarbeiter sehr international aufgestellt sind. Es arbeiten in Wollerau viele Nationalitäten Hand in Hand.
Das garantiert. Man bekommt viel Einblick in andere (nicht an den eigenen Job gebundene) Bereiche und Belange. Es ist ein kleines Team mit vielfältigsten Aufgaben.
Dass es kaum Hierarchien gibt.
Sie drücken schon auf Leistung.
Über einen Standortwechsel würde ich mich persönlich freuen. Ich glaub es wird auch langsam eng in den Räumlichkeiten. Und vergrössern geht da glaube ich auch nicht mehr.
Die Kollegen sind toll.
Man kennt die Marken.
Na-ja, man geht halt zum Arbeiten dahin.
Die wollen schon Kernarbeitszeiten abgedeckt haben. Aber auch Homeoffice ist nicht unmöglich. Aber halt nicht die Norm hier.
Das wäre mir jetzt nicht bekannt, dass da einer grossartig Karriere gemacht hat. Ich denke als das, was man reinkommt geht man auch eines Tages wieder. Es ist halt einfach noch keine alte Firma. Die gibt es seit 10 Jahren in Wollerau.
Da ist halt nix mit alteingesessen und grossen Karrieren.
Das habe ich verhandelt.
Das war echt gut. Sie sind nicht so gross, dass sie enge Regeln erfüllen müssen.
Ein Büro, was hat das mit Umwelt zutun?
Fast alles ist Papierlose inzwischen.
Soziales, ja ich glaube sie fördern die Vereine hier vor Ort. Die geben immer wieder Wäre für Gewinne... und machen auch irgendwas in der Jugendarbeit. Die Firma fühlt sich glaube ich schon als Wollerauer. Da sind sie glaube ich schon auch lokal und tun was.
Kollegenzusamnenhalt ist perfekt.
Ich bin neu in der Grafik, aber man lässt mich nicht hängen
Das sind dann eher die Vorgesetzten.
Mein direkter Boss wäre jetzt nicht ein „Freund“ fürs Leben.
Da ist nix. Das ist dürftig.das ist Wollerau Industriegebiet. Wir sitzen vor Computern, die sind top. Aber drumrum ist nicht viel. Wir können uns zur Not was kochen. Wir haben einen Raum, da können wir unsere Pausen machen. Aber so echt was geboten ist da nicht.
Aber wenn man Arbeitsmittel braucht, die kriegt man schon. Meine Arbeitsmittel (compi/Programme) alles ok.
Es ist ein kleines Team. Transparenz ist da.
Alles Ok. Ich bin eine Frau. Und ich habe damit keinen Nachteil.
Ja, das ist, obwohl man mehrheitlich für die konkrete Marke X-Bionic arbeitet, trotzdem kreativ. Ich werde oft nach neuen Layouts gefragt.
So verdient kununu Geld.