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ZFV-Unternehmungen
Bewertung

Super Zusammenarbeit und Team-Spirit, Verbesserungspotential bei Prozessen und Systemen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Genossenschaft ZFV-Unternehmungen in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und Teamspirit
Viel Freiheit bei der Umsetzung von Aufgaben
Spannende, vielfältige und lebendige Branche

Arbeitsatmosphäre

Gutes, faires Betriebsklima, nicht volle Bewertung wegen nicht ausgeschöpftem Potential im Change-Management

Kommunikation

regelmässige, angemessene Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Zusammenarbeit macht Spass, Unterstützung und Vertrauen zwischen den Kollegen

Work-Life-Balance

Ausgewogen, einziger Wermutstropfen - es bleibt wesentliche Arbeit liegen, weil das Tagesgeschäft zu wenig automatisiert ist (Schnittstellen und System-Brüche) und aufwändige Pflege benötigt.

Vorgesetztenverhalten

kompetente, wertschätzende Führung

Interessante Aufgaben

Eigeninitiative ist gewünscht, wird gefördert und unterstützt

Gleichberechtigung

wertschätzend zu allen (jung, älter, Ausbildungsstand, Nationalität, ...)

Umgang mit älteren Kollegen

Gute Durchmischung, es dürften sogar noch einige jüngere Kollegen mehr sein

Arbeitsbedingungen

Notwendiger Brush-up der zentralen Büroräume -> Projekt ist angelaufen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt und Soziales sind Teil der Strategie, die auch gelebt wird

Gehalt/Sozialleistungen

Die Pensionskasse ist branchenbedingt im unteren Drittel des Leistungsbereichs

Karriere/Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung werden gefördert, intern und extern, Praktika angeboten, Quereinsteiger eingestellt


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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Tauro, CPO
Angela TauroCPO

Liebe Kollegin
Lieber Kollege

Vielen Dank für deine umfassende und positive Bewertung von 4,6 Sternen! Es freut uns sehr zu hören, dass du die Zusammenarbeit und den Team-Spirit schätzt und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre erlebst. Deine Rückmeldung zur Freiheit bei der Umsetzung von Aufgaben und zur Vielfalt ist besonders wertvoll für uns.

Wir freuen uns, dass du das Betriebsklima als gut und fair empfindest. Dein Hinweis zum Verbesserungspotenzial im Change-Management und bei den Prozessen nehmen wir ernst. Es ist wichtig, dass wir weiterhin an der Automatisierung und den Schnittstellen arbeiten, um den Arbeitsaufwand zu reduzieren und die Effizienz zu steigern.

Es ist auch schön zu lesen, dass du die Kommunikation und den Kollegenzusammenhalt positiv erlebst. Deine Anmerkung zur Durchmischung der Altersgruppen und dem Brush-up der Büroräume sind wichtige Punkte, die wir in unseren Planungen berücksichtigen werden.

Wir freuen uns, dass du die Förderung von Aus- und Weiterbildung sowie das Umwelt- und Sozialbewusstsein der Genossenschaft schätzt.

Dein Feedback hilft uns, uns weiterzuentwickeln und ein noch besseres Arbeitsumfeld zu schaffen. Vielen Dank dafür.

Beste Grüsse
Angela Tauro
CPO

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