4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gute Entlöhnung gutes Arbeitsklima gute Sozialleistungen
Kostenpflichtige limitierte Parkplätze
Zu viele amerikanisch geführte für Europa nicht adaptierbare Einflüsse.
Shopfloor Leader zu ihren schlechten Zahlen stehen und Verantwortung zu nehmen anstatt es sich schön zu reden.
Shopfloor Leader zu korrigieren die ihre Mitarbeiter frustrieren oder unter Druck setzen.
Shopfloor Leader auf ihrem Bonus zu verzichten um wichtige Arbeitsstellen zu sichern und andere Stellen zu entlasten.
Allgemein gute Stimmung.
Leider frustrieren manche Shopfloorleader ihre gute Mitarbeitern und kürzen gerne Leistungen. Mitarbeiter wehren sich nicht da sie sonst gekündigt werden können
Zimmer Biomet genießt grosses Vertrauen und guten Ruf.
Qualität wird von den Mitarbeitern sehr hoch gehalten.
Es gibt ein Trainingsraum und Möglichkeit sich rund um die Uhr zu verpflegen geboten.
Leider wurde Anteil für den öffentlichen Verkehr zu benutzen gestrichen und Parkplätze muss man selber bezahlen.
Es gibt gute Chancen Stelle innerhalb des Betriebes zu wechseln,
Ausser dein Shopfloorleader will dich nicht fördern.
Blinde Shopfloorleader befördern gefährliche und unfähige Personen, weil sie mit viel einschleimen ihre Inkompetenz verstecken.
Periodisch wird eine Abfallsammelaktion durchgeführt, wobei, immer einer der obersten Führungskräfte dabei ist. Habe leider noch nie ein Shopfloorleader oder Manager gesehen.
Man spürt ein Zusammen-Gehörigkeits-Gefühl unter Kollegen. Manche Shopfloorleader ist das eher egal.
Wie bei jedem amerikanischen Konzern ist es egal ob du 19, 24 oder 29 Jahre Firma Angehörigkeit du wirst gekündigt, weil die Zahlen dann besser aussehen.
Manche Shopfloor Leader lassen Umfragen besser und übertrieben gut bewerten damit sie besser vor den anderen stehen (Konkurrenzkampf) und auch ihr Bonus ohne Abschlag bekommen.
Max 9 Stunden-Tag ist sehr lobenswert.
Parkierangebot ist limitiert.
Stadt Winterthur macht täglich Parkkontrollen. 50..- Busse. Bei immer weniger Parkmöglichkeiten
Allgemein gute und direkte Kommunikation . Leider halten manche Shopfloorleader Information zurück, weil Sie zu introvertiert sind.
Allgemein gute Gleichstellung.
Die Aufgaben sind sehr interessant. Jeder weiss wofür und fürwen er arbeitet.
Gehalt und Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen und Druck von oben
Bei der Arbeitssicherheit wird in jedem Fall übertrieben, es geht zum teil ins extreme