Es wird immer schlimmer!!!!!!! Mobbing und mangelnde Führungskompetenzen auf höchster Ebene.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, wobei das auch nicht mehr so gern gesehen wird.
Verbesserungsvorschläge
Man weiss gar nicht wo man anfangen soll.
Das Unternehmen braucht eine Strategie und man muss mit der Zeit gehen und nicht glauben man bringt sich noch die nächsten Jahre durch und lässt es dann auslaufen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt noch nette Kollegen aber bei allen herrscht Angst untereinander, Mobbing abteilungsübergreifend und am schlimmsten ist die Führungsebene, das HR und die Buchhaltung. Wer da rein geht, kann seine Infos auch grad jedem selbst erzählen. Die Leitung (CEO) hat keinerlei Kenntnisse, wirkt verwirrt. Sehr führungslos und hohes Missmanagement.
Kommunikation
falsche, schlechte Kommunikation.
Man setzt auch auf die falschen Leute, die auch nichts können.
So viel Inkompetenz, überall.
Kollegenzusammenhalt
Die, die nett sind, sind wirklich nett. Aber es gibt so viele die sich nichts gönnen.
Work-Life-Balance
ja, die ist gut aber die bringt einem nichts. Aufgaben immer die gleichen. Keine Zukunftsperspektive. Man hat fast alle digitalen Angebote abgebaut und kommuniziert, dass das sein muss. (die Welt dreht sich weiter aber hier steht man still!)
Vorgesetztenverhalten
an einer anderen Stelle hätte so eine Führung keine Chance aber man hat alle guten Leute entlassen, sodass die intriganten jetzt am Drücker sind und die können nichts im Bereich Führung.
Interessante Aufgaben
nein, die gibt es nicht mehr. Keine Entwicklung. Stillstand.
Man resigniert und ist nur noch da, weil man es so chillig hat.
Gleichberechtigung
der, der den Vorgesetzten am besten nach dem Mund redet oder mit ihnen rauchen geht, der hat Vorteile. Wer Kritik übt, fliegt raus.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind nicht mehr so viele da, jetzt ist es grad besser. Aber auch weil die, die alt waren alle gekündigt wurden. Die die noch da sind in einem bestimmten Alter bewerben sich alle und haben Angst.
Arbeitsbedingungen
Man lobt neue Büros, die aber auch nur für die Rendite und die Mieteinnahmen gebaut wurden. An das Verlagshaus hat man nicht gedacht.
Es ist den Leuten auch egal ob man sich wohl fühlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
der Gedanke existiert gar nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind gut.
Gehalt geht so, kommt drauf an wo man arbeitet.
Aber man muss wenig machen für sein Geld, das ist gut.
Image
schlechter kann ein Image kaum sein.
Wird aber auch nichts gemacht um das zu verbessern.
Man weiss sogar bei vielen Dingen wo die Probleme liegen aber man ignoriert es, weil man einfach denkt die Tamedia rettet einen schon oder kaufen uns schon irgendwann auf.
Karriere/Weiterbildung
keine perspektive. Man ist nur da, weil man es grad lässig hat und nicht viel tun muss oder überbrücken muss, ohne viel Aufwand zu leisten.