Bitte bewerbt euch hier NICHT!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führungskräfte sind stets bemüht, alles für ein einfaches Arbeitsleben zu geben. Freiheiten wie: Homeoffice, Arztbesuche etc. sind nicht Selbstverständlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber:
Verbesserungsvorschläge
CEO erzählt von Median Gehältern - wir brauchen uns vor dem Wettbewerb nicht verstecken. Na klar brauchen wir das nicht, uns sucht ja schlicht auch niemand mehr. Offene Vakanzen werden Monate teils JAHRE nicht besetzt.
Mitarbeitern wurde Unterstellt Obdachlos zu sein, weil Sie nie ins Homeoffice wollten.
Arbeitsvolumen für 10 Mitarbeiter - Beschäftigt sind jedoch 3x so viele. Ergo: Man wird jeden 3. Tag gefragt ob man nicht "Stunden abbauen möchte". Sobald wieder Preisanpassungen oder sonstige Irrwitzige Ideen aus der Führungsetage losgetreten werden (auch hier teilweise keine Information an die Mitarbeiter) baut man wieder Überstunden auf, um alles unter einen Hut zu bekommen.
HR. ist sich wohl nicht bewusst, wie viele Mitarbeiter gerade dabei sind sich umzuorientieren. Wobei das keineswegs gewollt ist, da die meisten die 11880.com lieben, jedoch wollen die Kollegen und Kolleginnen auch nach dem 20. des Monats noch was warmes essen.
Arbeitsatmosphäre
Fachkraft abhängig. Gelobt wird auch gerne mal unterschwellig via Schulterklopfen etc.
Kommunikation
Hier muss man Unterscheiden zwischen Teamintern und Extern.
Intern: 4/5 - auch wenn man manchmal hinterlaufen muss.
Extern 2/5 - Informationen zu Veränderungen im Unternehmen oder unseren Produkten erfahren wir gerne auch erst vom Endkunden im Beschwerdegespräch.
Kollegenzusammenhalt
War tatsächlich mal richtig gut, inzwischen fliegen auch hier die Giftpfeile in alle Richtungen.
BR ist vorhanden, jedoch Zahnlos.
Work-Life-Balance
Homeoffice, Private Termine oder sonstiges kein Problem.
Vorgesetztenverhalten
Marionetten. Keine Entscheidungsbefugnis.
Falsche Versprechungen vom Head of in Bezug auf Gehalt.
Keine Wertschätzung - Mehrarbeit, Sonderaufgaben oder sonstiges werden dich nicht nach vorne bringen. Gehalt ist für alle gleich.
Interessante Aufgaben
Wenn du mehr, für den Identischen Lohn machen möchtest, darfst du dies gerne tun. Natürlich wird dies nicht honoriert.
Gleichberechtigung
CEO knallt gerne mal übers Ziel hinaus. "Ich hab nichts gegen Schwule, ich war mit denen sogar in den USA mal feiern."
Auf der Fläche selbst sind wirklich alle gleich.
Arbeitsbedingungen
Technik die vor 10 Jahren sicher mal Solide war, wird heute nach wie vor genutzt. Um einen zweiten Monitor für das Homeoffice zu bekommen muss man schon gut argumentieren. 14 Zoll Laptop müsste doch auch so reichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird noch elendig viel Gedruckt.
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp über Mindestlohn, Lohnanpassungen der letzten 5 Jahre:
0,00 %
0,00 %
0,00 %
0,00 %
1,90 %
Natürlich gab es diese 1,90 % nur mit dem Hinweis, das es nächstes Jahr nichts geben werde.
Viele Mitarbeiter verlassen gerade das Unternehmen.
Selbst Bürgergeld wäre eine Option.
Image
Durch enorme Falschversprechungen aus dem Verkauf.
Karriere/Weiterbildung
Man wirbt mit der Internen Akademie.
Die Schulungen sind auf einem schlechten, bis sehr schlechten Level.