Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei 3D.aero die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kundenorientiert handeln oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bedingt durch Projektarbeit und viel Flexibilität bei den Arbeitszeiten ist es manchmal etwas herausfordernd, alle Kollegen persönlich zu erreichen. Man arrangiert sich aber gut mit digitalen Kommunikationswegen.
Keine starren Hierarchien, kein Machtgehabe. Wenn man Zeit mit den Vorgesetzten braucht, wird diese immer irgendwie schnellstmöglich eingeräumt, auch wenn dies natürlich nicht immer jetzt und sofort möglich ist. Vorschläge können und sollen immer eingebracht werden. Familienleben wird vorgelebt.
Die Mitarbeiter erhalten m.M. viel Verantwortung und Freiräume.
Reserviert, jeder arbeitet für sich
Sehr sparsam, es wird morgens nicht einmal gegrüßt von einigen Kollegen. Man informiert sich nicht (was ich das erste Mal in meinem Berufsleben so krass erlebt habe), wo man hingeht, wann man im Büro|Homeoffice ist, oder ob man in ein Meeting geht. Sehr befremdlich!
Kollegen sind durch die Bank weg immer hilfsbereit, man kommt gerne ins Büro.