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4voice
Bewertung

Nicht zu empfehlen sich zu bewerben geschweigeden dort ein Arbeitsverhältnis einzugehen!

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 4voice AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zu dieser Firma gibt es nichts Gutes zu sagen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt sehr viele Aspekte, welche dazu abraten sich auf diese Firma einzulassen unter Anderem ist es der Umgang mit den Mitarbeitern, welche teilweise wie Außenseiter behandelt werden, wenn man nicht dementsprechend kleinlaut ist und sich alles gefallen lässt. Es gibt keine Meinungsfreiheit und sollte man doch seine Eindrücke mitteilen hat man dort kein schönes Leben mehr. Es werden definitiv falsche Prioritäten gesetzt, was dazu führt, dass gesetzte Ziele definitiv nicht das gewünschte Ergebnis erzielen.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge sind zwecklos!

Arbeitsatmosphäre

Ein Lob darf man für gute Arbeit nicht erwarten. Ein Betriebsklima gibt es, ob es positiv oder negativ ist hängt ganz davon ab, ob man in der Firma akzeptiert wird oder nicht. Fairness und Vertrauen bestehen auf geringer Basis.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings in denen die Mitarbeiter über aktuelle Ergebnisse und Ereignisse informiert werden. Oftmals werden diese aber einfach dazu genutzt um den Mitarbeitern zu sagen wie schlecht sie arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Kollegenzusammenhalt, welcher nicht zu einer positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt. Kollegen verbünden sich regelrecht um gegen andere zu hetzen. Teilweise bekommt man das Gefühl, dass man aus jeglichen Aktivitäten und Gesprächen ausgeschlossen wird. Man muss Glück haben jemanden in dieser Firma zu finden, der ehrlich und aufrichtig ist.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet wann man das Büro betritt und wann man es verlässt. Sollte es zu Verspätungen kommen aufgrund von Stau oder Störungen bei den öffentlichen Verkehrsmitteln, wird natürlich auch akribisch darauf geachtet, ob man diese Zeit rausarbeitet.

Vorgesetztenverhalten

In Konfliktfällen werden/können keine vernünftigen Gespräche geführt werden, da es entweder in Diskussionen mit unverständlichen Metaphern oder Geschrei/Gebrüll ausartet.
Es werden Ziele gesetzt, welche aber meistens unrealistisch oder unverständlich sind. Die Mitarbeiter versuchen diese Ziele dennoch zu erfüllen stoßen dennoch ständig auf Gegenwind von der Führungsperson, da diese Ziele tagtäglich geändert werden. Bei Entscheidung werden die Mitarbeiter im keinem Fall einbezogen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung wir nur zu einem Teil gerecht aufgeteilt, je nachdem wie gut man sich mit dem Vorgesetzten versteht. Einen Einfluss auf die Ausgestaltung des Aufgabengebietes hat man kaum bis gar nicht.

Gleichberechtigung

Von Gleichberechtigung kann man in dieser Firma nur träumen. Jeder Mitarbeiter wird anders behandelt, der Eine positiv der Andere negativ.

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten und Arbeitsgeräte sind auf den neuesten Stand. Klimaanlagen sind in jedem Büro vorhanden.

Image

Dazu kann man nur sagen, wer bei dieser Firma anfängt zu arbeiten wird sich sein eigenes Bild machen und sich seine Meinung dazu bilden.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten hat man kaum bis gar keine. Weiterbildungen werden angeboten, aber es brauch sehr viel zureden, dass diese auch durchgeführt werden, abgesehen von internen Schulungen zu den Produkten.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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