30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 13 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vielseitig
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Alex in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparent
Verbesserungsvorschläge
Benefits für Arbeitnehmer , da gibt es leider so gut wie keine Angebote
Work-Life-Balance
Wird sich große Mühe gegeben
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Schulungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt pünktlich, Stundenlohn sollte sich doch etwas mehr unterscheiden wenn man mehr Aufgaben übernimmt, wenig Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Man kann eben nicht mit jedem
Vorgesetztenverhalten
Transparent
Arbeitsbedingungen
Da ist noch ganz viel Luft nach oben , gerade bei der Technik
SYSTEMGASTRONOMIE OHNE SYSTEM
Kein Einarbeiten, ungenügende Arbeitsbekleidung, keine Pause, 9,50€/h im Service..
1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Alex in Wiesbaden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trinkgeld muss gebucht werden. Vergisst man es, ist es GEWINN für Alex!!! Dagegen werden jeden Tag die Arbeitsstunden per Hand auf ein Blatt Papier eingetragen...jeder kritzelt da rein was er will!!!
Arbeitsbedingungen
Ständig unterbesetzt, keine Pausen möglich. Alkoholkonsum, katastrophale Hygiene....
Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird A-Lex durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden A-Lex als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich A-Lex als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.