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woltering
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei a. woltering die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
a. woltering
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
a. woltering
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Sachorientiert arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    75%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    75%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Respekt ist Vorhanden aber Konstruktiv professionelles Vorgesetztenverhalten wären schon wünschenswert

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Buschfunk funktioniert,da wäre weniger manchmal mehr

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind Klasse

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaub zu bekommen ist auch kurzfristig kein Problem

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Von schlecht bis gut kann man Pauschal nicht sagen. Einige glänzen durch mangelnde Sozialkompetenz

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr interessante abwechslungsreiche Tätigkeiten

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