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Abbelen 
GmbH
Bewertung

Eine Größe Unternehme, die nicht so gut organisiert ist.

2,8
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Abbelen GmbH in Tönisvorst gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde sehr schön das wir haben keine Rassismus obwohl wir haben Mitarbeiter von ganzes Welt. Egal wenn deutsch reden oder nicht wir haben Respekt miteinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt wirklich könnte besser sein. Die Produktion ist die letzte Jahr 300% gestiegen. Die Mitarbeiter sind gleichermaßen wie die letzten Jahren.

Verbesserungsvorschläge

Ich denke eine besseres Kommunikation System, eine fairere Stundenlohn, eine richtig Wochen Ausgabe plan und paar Leute noch einstellen werde sehr gut sein.

Arbeitsatmosphäre

Ich finde meine Arbeit toll. Die Kollegen sind sehr lustig und fleißig. Meine Meinung ist dass wir brauchen mehr Personal und eine besseres system.

Kommunikation

Es fehlt leider und es bringt mehr Streß auf die Arbeit. Es ist nicht immer aber meinstens es ist so.

Kollegenzusammenhalt

Ich finde meine Arbeit Kollegen tolle Menschen und sehr hilfsbereit. Ich finde aber unsere Team zu klein für so viele Aufgaben.

Work-Life-Balance

Keine Feste Arbeitplan. Man kann in 1 Woche 2 Schichten ändern nur weil weil fehlt 1 Person. Feiertage durch Arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Ich finde toll die Verständnis, unsere Chef hat

Interessante Aufgaben

Die Motivation von ist das die vorgesetzer arbeiten mit die Team zusammen und sind sehr hilfsbereit.

Gleichberechtigung

Yeap hier ich 100% sagen das wir sind ok

Umgang mit älteren Kollegen

Ich finde alle Tolle Mitarbeiter/n aber leider in paar Jahren die 50% von unsere Team, müssen in Rente gehen

Arbeitsbedingungen

Rauch Raum und Pauseraum zu klein für 4 Abteilungen.
Die Toilette sind nicht immer richtig gereinigt(mit beweisen). Geräte (Ameise, Stapler etc) sind sehr Alt und meinstens haben immer Probleme. Kein Ersatz gerät für Notfall. PC Programm ist wirklich nicht gut. Viele Fehler die halten die

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jetzt wir sortieren auch Papier, Plastik und Folie.

Gehalt/Sozialleistungen

Feiertage wir arbeite für 1 Tag Steuerfrei Gehalt( wie ist laut Gesetz) und 1 Stück cake. Zu wenig Leute, zu viel Arbeit, zu wenig Geld.

Image

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Karriere/Weiterbildung

Es geht wenn man will Kann viel lernen. Aber leider nach 1 Punkt es macht keine Sinn, weil er hat nur extra Stress und er verdient nichts mehr davon.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jacqueline HanischRecruiting & Employer Branding

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein offenes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass du mit einigen Aspekten deines Arbeitsumfelds unzufrieden bist. Deine Anmerkungen zu den Arbeitsbedingungen, der Kommunikation und der Work-Life-Balance nehmen wir sehr ernst und werden diese Punkte prüfen, um Verbesserungen zu ermöglichen.

Wir freuen uns, dass du den respektvollen Umgang und die Hilfsbereitschaft im Team schätzt. Dein Feedback ist für uns wichtig, um die Arbeitsbedingungen weiter zu verbessern.

Die Tür der Personalabteilung steht immer offen. Wir sind für dich da und nehmen deine Anliegen gerne persönlich entgegen.

Vielen Dank für deine Ehrlichkeit.

Mit freundlichen Grüßen,

Jacqueline Hanisch

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