Was früher einmal gut war muss heute nicht das Beste sein.
Gut am Arbeitgeber finde ich
immer weniger
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Erreichbarkeit mit dem ÖPNV ist katastrophal. Ohne Auto oder Fahrrad ist man dort aufgeschmissen.
Verbesserungsvorschläge
Vorschläge von MA ernst nehmen und weiter verfolgen.
Teamübergreifende Schulungen.
Ergebnisse aus Workshops umsetzen und auch leben.
Projekte zu Ende führen oder frühzeitig die Reissleine ziehen.
Arbeitsatmosphäre
Hat in den letzten Jahren stark abgenommen. Die Kollegen und Teams arbeiten gegeneinander statt miteinander.
Es wird versucht, Verantwortung abzuschieben, auf andere zu übertragen, nur um selbst nicht damit belastet zu werden.
Es gibt MA die sich sehr stark engangieren und versuchen, Fortschritt und Innovation in die Teams zu tragen. Anregungen, Ideen und Vorschläge werden auch angenommen, das war es dann auch.
Diese leiden unter den MA, die ihre 0-8-15 Vorgänge bearbeiten und nichts ändern wollen.
So kann man kein Unternehmen voranbringen.
Das Unternehmen ist in den letzten Jahren stark gewachsen, viele neue MA sind dazu gekommen. Hier muss unbedingt die Struktur angepasst und alle mit einbezogen werden.
Jede Abteilung ist gleich viel wert, das sollte unbedingt berücksichtigt werden.
Kommunikation
Zweimal im Jahr wird man durch eine Informationsveranstaltung über den Unternehmensstand informiert. Zahlen, Daten, Fakten.
Es kommt häufig innerhalb des Teams aber zumeist zwischen den Teams zu Missverständnissen. Man geht vom unterschiedlichen Wissensstand aus.
Fehlinformationen werden nicht korrigiert sondern intern sowie extern weitergegeben. Was dazu führt, dass Entscheidungen falsch getroffen werden.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Freundschaften und Grüppchen, jedoch zerfällt es immer mehr.
Lästereien und Boßhaftigkeiten stehen an der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Das einzig positive, das mich derzeit noch hält.
Außerhalb der Kernzeit flexible Arbeitszeiten. Home-Office möglich.
Vorgesetztenverhalten
Man setzt sich ein, Änderungsvorschläge, Verbesserungen werden auch angenommen, jedoch fehlt mir hier mehr ein Durchgreifen.
Kollegen werden unterschiedlich behandelt.
Keine Meetings, keine Treffs, alles plätschert vor sich hin.
Interessante Aufgaben
Meine Tätigkeiten an sich sind sehr interessant.
Gleichberechtigung
Kollegen innerhalb des Teams werden offensichtlich unterschiedlich behandelt.
Arbeitsbedingungen
moderne IT, höhenverstellbare Schreibtische.
Aufgrund des Platzmangels sind einige Teams in Container untergebracht.
Neue Projekte und Systeme werden eingeführt, viel Zeit investiert um dann auf der Hälfte der Strecke einfach stehen zu bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Langjährige Mitarbeiter haben es schwer bei Gehaltsverhandlungen, trotz nachweislich hervorragend erbrachter Leistung und regelmäßiger Weiterbildung.
Neueinstellungen sind hier teilweise deutlich besser gestellt.
Für die Branche im gesunden Mittel.
Image
könnte besser sein
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten wie Inhouseschulungen und externe Kurse z.B. Sprachkurse.
Spezialisierte (teurere) Fortbildungen werden ungerne finanziell unterstützt obwohl hier das Unternehmen deutlich von dem know how prifitieren könnte.