12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 42%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meiner Meinung nach ein Unternehmen das nicht dazu geeignet ist Ausbildungsplätze anzubieten aufgrund manghft.Kapazität
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interdisziplinäre Kenntnisse werden vermittelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Konzept der Ausbildung wurde meiner Meinung nach Falsch aufgefasst.
Mitarbeiter wirken ebenso manipuliert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr fokus auf Wissensvermittlung zu legen in der Ausbildung/Weiterbildung,
anstatt darauf, Leute mit viel abrufbaren IT Kenntnissen als günstige Arbeitskräfte einzustellen um mit der Gesamtkompetenz dieser Gruppe Projekte zu realisieren.
Arbeitsatmosphäre
Hauptsache wir schreiben Aufträge…
Arbeitszeiten
Habe zusätzliche Stunden in der Firma verbracht die nicht zusätzlich vergütet wurden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man darf sich gern beteiligen wenn es ums Grobe geht.
Man lern gerade zu stehen für eigene Projekte , vom Chef kann man viel lernen.
Jedoch wenn sich sogenannte Fehler aus mangelndem Interesse am Beruf häufen wird die Athmosphäre eher stickig.
Variation
Von der Kaffemaschine bis Drucker war alles dabei.
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Respekt
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Als Praktikant ein sehr guter Betrieb!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr freundlicher Umgang, 100% remote!!!
Gehalt/Sozialleistungen
Als Praktikant gibt es kein Gehalt, was aber überall anders auch so ist.
Vorgesetztenverhalten
Habe hier nichts zu beanstanden. Nachweise wurden pünktlich ausgefüllt, es wurde nie von oben herab kommuniziert, Fragen wurden immer beantwortet und geholfen wurde mir auch.
Arbeitsbedingungen
Perfekt, konnte das komplette Prakitkum im Home Office machen.
Kommunikation
Es wird auf augenhöhe gesprochen, Ausbilder war immer freundlich und auch mal zum spaßen aufgelegt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbeutung statt Ausbildung - das muss man wollen können.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier gibt es Chancen für fähige Menschen unabhängig von ihren Hintergründen. In jeder Situation bleibt man sachlich und höfflich. Man kriegt viel mit, wie es nicht gehen soll und kann daraus einiges lernen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für den Durchschnitt nicht zu empfehlen. Orientalischer Despotismus als Führungsstil, Teambesprechungen nur während gemeinsamen Raucherpausen. Auszubildende müssen die Arbeit erledigen und dürfen danach sich selbständig oder gegenseitig ausbilden.
Verbesserungsvorschläge
Als Erstes: Aufhören sich ständig bedrängt und angegriffen zu fühlen und sich selbs ernst nehmen. Aufhören das Ganze als Spiel zu sehen. Wert auf Wissensvermittlung und Know-How zu legen.
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Zusammenhalt ist hier alles! Für eigene Fehler oder Nachlässigkeiten werden andere bestrafft, desto schmerzhafter ist es Fehler zu machen, zu denen man aktiv animiert wird. Verantwortungsbewusstsein für eigene Taten muss mitgebracht werden – Rückendeckung kriegt man bei Bedarf, desto schwieriger ist es als Azubi den anderen "Rücken frei" zu halten. Dazu kommen bildungsbenachteiligte Kollegen, die maßloses Selbstlob singen und regelmäßig Nacharbeit hinterlassen.
Karrierechancen
"Wenn man es hier schafft - schafft man es überall" - eine glatte Lüge. Aufgaben und Umgangston auf niedrigstem Niveau verhelfen nicht zur Karrierechancen in seriösen Unternehmen. Perspektiven bei diesem "Privatunternehmer" sind unter dem Marktwert, als selbstloses Mitläufer gegebenfalls gegeben.
Arbeitszeiten
Ohne Knowhow, Planung und Anleitungen - wie erwähnt - unmöglich ohne Überstunden zu arbeiten, muss die Arbeit nach hause nehmen. Seitens der Unternehmungsführung wird auch nichts dagegen getan.
Die Ausbilder
Trotz ausgeprägter Intelligenz und vielen hochachtungswerten persönlicher Qualitäten, fachlich Miserabel. Ausbildungsverwaltung ist nicht vorhanden!! Schwarze Rhetorik ersetzt täglich Fachsprache, Planung, Aufgabenstellungen, Systemkentnisse. Den Systemintegratoren wird nichts geboten. Wochenlang kann auf Umsetzung des auf dem offiziellem Weg nachweislich Unmöglichen bestanden werden. Fragen und Entscheidungen entzieht man sich um keine "Angriffsfläche" zu bieten, schafft so unnötige Konfliktpotentiale. Trotz Anspielung auf das Praktizieren von "verschieder Methoden" erfährt man selten was anderes als kaltes Wasser und kalten Kaffee.
Spaßfaktor
Nach ca. 6 Monaten hat man genug gesehen und mitgemacht. Auszuhalten für die Umschüler im Rahmen des 9-monatigen Praktikums, für Azubis sind 3 Jahre seltenst auszuhalten - Ressourcen wie eigene Intelligenz, familiäre Unterstützung, romantische Beziehung, Freundeskreis werden mit der Zeit gnadenlos Aufgerieben, denn Überstunden sind ohne technisches Knowhow eine ausnahmslose Regel. Je weiter man vorankommt und erkennt, dass die Systeme extra einfach gehalten werden, damit der nächste Azubi/Umschüler die Arbeit übernehmen kann, desto mehr Frust entsteht.
Aufgaben/Tätigkeiten
Großes Knowhow in verbaler Manipulation und einfachster schwarzer Rhetorik! Kein technisches Knowhow im Unternehmen vorhanden. Wert der (Weiter-)Bildung wird ständig klein geredet, Hinterlassen der Anleitungen als nachhaltiges Lern- und Arbeitsergebnis verhindert, Fachliteratur und fortschrittgemäßes Werkzeug verneint. Selten kriegt man erfreuliche Projekte zur selbstständigen Umsetzung und versucht vergeblich diese abzustimmen. Baustellen ohne Planung und mit knapper Besprechung, zieht man als Azubi ohne Normkenntnisse und präziser Vorgaben - nach eigenem besten Gewissen und privater Erfahrung - durch. Automatisierung zu ersetzen, gerade in IT, kann auf dauer keinen Spaß machen.
Variation
Beim Veräppeln der Kunden muss man variativ sein! Es gibt keine Fließbandarbeit, weil die absoluten Grundlagen der Netzwerkverwaltung hier nicht erfüllt werden, angefangen mit Netzwerkgröße, Namenslandschaft, über Auflösung der Namen & Adressierung. Als Azubi bist Du hier ein billiges (als Umschüler und BAE-Azubi ein kostenloses) Arbeitskraft und gleichst aus mangelnder Planung entstehende Kosten mit Knochenarbeit aus.
Respekt
Höflichkeit ist vorhanden. Bildungsgrad der Kollegen ist eine bestimmende Sache die sich täglich als wichtig erweist. Für die Führung ist man nicht mehr als Verbrauchsmaterial, Ersatz für Knowhow in der Automatisierung. Tägliche Portion an schwarzer Rhetorik und Versuche verbaler Manipulationstechniken wirken auf viele als kognitive Beleidigung.
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Ich kann mich nicht beklagen es ist eine Kompetente Firma wenn ich Probleme habe wird mir geholfen Und viele Fachwissen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist eher ein lockerer Familiäre atmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Also mit denen ich Zusammenarbeit hatte waren kollegial einfach top
Kommunikation
Wenn man Hilfe sucht findet man sie auch
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine Erfahrung mit Abkoo AG als vertrauenswürdig, kompetent und erfahrene Arbeitgeber !
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kompetenzen der Arbeitgeber im Bereich Softwareentwicklung und viele Erfahrungen als Dozent und als Firmeninhaber gibt der Mitarbeitern die Möglichkeit ihren Wissenshorizont zu erweitern und der Azubis sowohl theoretische Grundlagen als auch praktische Erfahrungen im Bereich IT anzueignen. Vor allem gibt es bei Abkoo AG viel Platz für die Kreativität!
Verbesserungsvorschläge
Zum Einzelgespräch wäre auch parallel Gruppengespräch zunutzen
Arbeitsatmosphäre
angenehme Arbeitsatmosphäre
Image
sehr gut
Work-Life-Balance
sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Die Kompetenzen der Arbeitgeber im Bereich Softwareentwicklung und viele Erfahrungen als Dozent und als Firmeninhaber gibt der Mitarbeitern die Möglichkeit ihren Wissenshorizont zu erweitern und der Azubis sowohl theoretische Grundlagen als auch praktische Erfahrungen im Bereich IT anzueignen. Vor allem gibt es bei Abkoo AG viel Platz für die Kreativität!
Gehalt/Sozialleistungen
Marktüblich und nach Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ausgeprägte Umwelt-und Sozialbewusstsein !
Kollegenzusammenhalt
gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gute Umgang mit Menschen aller Altersgrenzen
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich, höflich, sehr kompetent und humorvolle Mensch !
Arbeitsbedingungen
angenehme Arbeitsbedingung !
Kommunikation
funktioniert läuft einwandfrei !
Gleichberechtigung
Es ist selbstverständlich !
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und interessante Aufgabe garantiert
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Alles ist subjektiv, aber es wird hier doch schlechter gestellt als es tatsächlich ist.
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle sind sehr tolerant und man geht auf die Schwächen und Stärken des Einzelnen gut ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation kann schonmal rauer werden.
Verbesserungsvorschläge
Sollte man immer persönlich klären.
Arbeitszeiten
Kann schonmal in die Nacht gehen, aber man findet einen Ausgleich.
Ausbildungsvergütung
Marktüblich
Spaßfaktor
Nette Kollegen, lockerer Umgang.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man bekommt genug Zeit für Recherchen und Tests. Interessante Aufgaben sind vorhanden.
Respekt
Der Umgang ist in der Regel Top, bis auf ein paar Ausnahmen in denen die Kommunikation nicht gut war.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Die Ausbilder
Variation
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Gnadenloses Ausnutzen der Angestellten, schlechter Ausbilder. Auf gar keinen Fall zu dieser "Firma" gehen !!
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hä?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Quasi alles, ich habe kaum bis gar nichts gelernt, wurde unnötig zur Schnecke gemacht, mehrmals und habe teils weit länger gearbeitet, als ich eigentlich durfte. Bin sowas von froh, dass ich da weg bin. Es war einfach nur Zeitverschwendung. Lasst alle die Finger weg, sowohl als Azubi, als auch als Kunde.
Verbesserungsvorschläge
Mein Verbesserungsvorschlag wäre, aufhören die Firma zu führen und das jemand mit mehr Menschenverständnis machen lassen. Fachlich mag hier einiges vorhanden sein, es wird aber nicht rüber gebracht und offensichtlich sollen Azubis direkt vollwertige Mitarbeiter sien. Menschlich aber so gut wie gar nichts.
Arbeitsatmosphäre
Wenn sich nicht wieder unnötig wegen jeder Kleinigkeit aufregt wird, dann ist die Atmophäre gut gewesen, das war aber sehr selten. Läuft der Laden ist alles gut, sollte aber doch was sein, dann ist alles völlig egal und es eskaliert.
Karrierechancen
Existieren innerhalb dieser Firma keine. Wenn man übernommen werden sollte, dann zu einem lächerlichen Gehalt
Arbeitszeiten
Hier wird gegen jede Regel verstoßen. In keiner einzigen Woche innerhalb von einem Jahr wurde sich an die 40 Stunden Regel gehalten. Überstunden wurden quasi gefordert und es ging auch gerne mal bis in die Nacht, natürlich ohne jegliche Anerkennung oder Ausgleich. Absolute Frechheit!
Ausbildungsvergütung
Vergütung ist lächerlich, für Ba-Wü Verhältnisse erst Recht.
Die Ausbilder
Welcher Ausbilder? Es gibt keine Festangestellten, die man Fragen könnten. Die sind schon lange, zu Recht, weg. Wenn man Fragen will kommt sowas wie "Ich habe keine Zeit" oder "Das interessiert mich nicht"
Spaßfaktor
Wenn man denn mal eine vernünftige Aufgabe und eine klare Struktur hat, dann macht es auch ab und an mal Spaß. Man wird hier auch gerne mal grundlos zur Schnecke gemacht oder darf wochenlang irgendwelche Löcher in die Wand bohren. Sowas macht dann absolut null Spaß
Aufgaben/Tätigkeiten
Man ist für einen Aufgabenbereich "zuständig" alles andere durfte ich erst gar nicht machen. Ich habe quasi in einem Jahr wo ich da war nichts gelernt, von wem auch? Ist ja keiner da, der ausbilden kann. Hauptsache die Mitarbeiter ernten keinen Ruhm und die Geschäftsführung sieht vor den Kunden gut aus. Alles soll einfach nur laufen, der Rest ist völlig egal.
Das war unfassbare Zeitverschwendung.
Variation
Welche Variation?
Respekt
Die Kollegen untereinander sind immer korrekt gewesen. Chefin eigentlich auch.
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Azubis und Umschüler werden hier ausgenutzt!!
Ex-Auszubildende:rHat 2016 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu viele Punkte. Darüber möchte ich gar nicht mehr nachdenken, da es Vergangenheit ist und bleiben soll. Ich rate jedem von dieser "Firma" ab
Verbesserungsvorschläge
Firma schließen/Verkaufen und in Rente gehen. So führt man keine Firma!
Arbeitsatmosphäre
Arbeitskollegen sind alle Azubis
Karrierechancen
Übernahme ist möglich, jedoch zu einem lächerlichen Gehalt.
Arbeitszeiten
HIER wird sich nicht an eine 40h Woche für Azubis gehalten. Überstunden sind gang und gäbe, auch Arbeitszeiten die gerne mal über 22 Uhr hinaus gehen?! Geht gar nicht!
Ausbildungsvergütung
Reine Katastrophe - Lohn wurde nie pünktlich ausbezahlt. Kann auch mal sein, dass sich das um Wochen verschiebt. Und von fairen Löhnen brauchen wir hier nicht reden. Unmenschlich!
Die Ausbilder
Katastrophe - Wissensstand von vor 15 Jahren ist. Nachholbedarf!
Spaßfaktor
Spaß gibt es nicht.
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufgaben gibt es viel zu viele. So dass Azubis gerne mal von der Schule freigestellt werden, damit diese doch mehr Arbeiten können.
Variation
Man muss sich hier 99% selbst beibringen.
Respekt
Kollegen sind alle Azubis - man sitzt im selben Boot - Festangestellte existieren nicht!
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Azubis und Umschüler - Finger weg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kommt einem mit allem entgegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Ausstattung, Arbeitspensum
Verbesserungsvorschläge
Festangestellte Mitarbeiter und echte Ausbilder würden der Firma gut tun.
Arbeitsatmosphäre
Familiäres Verhältnis mit Chef und Chefin
Work-Life-Balance
Kein Homeoffice, Überstunden gehen auch immer um die Arbeit überhaupt zu schaffen
Karriere/Weiterbildung
Kein Geld für Weiterbildung außer Berufsschule
Gehalt/Sozialleistungen
Unterirdisch für diese Leistung. Azubi-Lohn für Arbeit eines Ausgelernten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nein, Elektroschrott wird einfach in irgendeine Mülltonne gesteckt statt zu recyclen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sitzen alle im selben Boot, somit ist der Zusammenhalt immer da.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Festanstellungen und somit auf keine älteren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Der Laden muss laufen, der Rest interessiert eher weniger
Arbeitsbedingungen
Schlechte, uralte PCs. Bürostühle welche auseinanderfallen.
Kommunikation
Kommunikation ist immer da
Gleichberechtigung
Keine Frauen im Betrieb
Interessante Aufgaben
Alle Aufgaben und das direkt von Anfang an. Noch nie mit ESX gearbeitet? Egal, das testen wir und setzen es anschließend direkt beim Kunden ein.
Image
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Azubi = Billigste Arbeitskraft
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ABKOO durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden ABKOO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ABKOO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.