Können wir davon ausgehen, dass 2026 kein Remote Work mehr möglich ist? Es deutet alles darauf hin.
Arbeitsatmosphäre
Seit der "Veränderung der FERCHAU Welt", den ausgesprochenen Kündigungen und der Verkündung, dass neben all der ach so tollen Flexibilität und Work-Life-Balance nur noch ein Tag mobil gearbeitet werden darf, ist die Atmosphäre gelinde gesagt, unterirdisch.
Kommunikation
Die Kommunikation findet zum größten Teil nur über das Intranet statt, da auch die Führungskräfte nicht in Entscheidungen involviert sind.
Kollegenzusammenhalt
Bleibt ja nichts Anderes, als wenigstens unter Kollegen zusammenzuhalten.
Work-Life-Balance
Bei den zum Teil sehr weiten Anfahrtswegen nicht mehr vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Keine offene Kommunikation, kein Zugehen auf die Mitarbeiter, sobald es über die Abteilungsleiterebene geht.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind interessant, leider wird man oft ausgebremst in der Umsetzung.
Gleichberechtigung
Nun ja, man schaue sich die Führungsriege an.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, mir ist nichts Negatives bekannt.
Arbeitsbedingungen
Bis auf die weite Anfahrt an demnächst vier Tagen die Woche ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da wird viel drüber geredet, aber es wird leider nicht viel umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Hält sich in Grenzen, gerade Gehaltserhöhungen sind nicht die Regel. Einen faden Beigeschmack hat es, Mitarbeiter aufgrund der wirtschaftlichen Lage zu kündigen und trotzdem freiwilliges Weihnachtsgeld auszuzahlen.
Image
Die AMS ist in der Umgebung nicht wirklich bekannt, außer man erwähnt sie in Zusammenhang mit FERCHAU.
Karriere/Weiterbildung
Habe ich bisher noch nicht genutzt.