59 Bewertungen von Mitarbeitern
59 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
44 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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44 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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I was consistently frustrated by management’s lack of integrity. Instead of following proper HR protocols, they seemed more interested in covering up their own failures and shifting blame onto employees. There was little to no effort to align company actions with the values they claim to uphold.
Take responsibility for how you treat your employees and commit to fair, transparent practices. No one deserves to be treated with the lack of respect and decency I experienced on a daily basis. You’re losing valuable talent due to these unethical practices, which will inevitably harm the company’s reputation.
Ein paar nette Kollegen.
Lug und Trug ist an der Tagesordnung.
alles.
Praktikanten vor deren Anfang zu kündigen
Praktikanten nicht vor deren Anfang zu kündigen
pension scheme, development allowance, nice office, free lunch
nothing I can think of
more company events
great working envirnment.. very nice and modern office.... daily lunch , free... gaming lounge
very good company image and its just the way it is being portrayed
I worked hybrid mode.. going to the office and doing some home office
they support employees who are interested in personal development
it was a good salary
very climate conscious
great working relationship between colleagues and this cuts across every department
there was no age observation... we all related with each as equal
I had a great manager who supported me and believed in me. he gave me my second professional working opportunity here in Germany. we still meet up for drinks once in a while.
great working condition, comfortable office
the company was always open and transparent
very inclusive and I never felt out of place
I was able to work on nice tasks and this helped me in improving in my skills
+ Junges, innovatives & wachsendes Unternehmen
+ Kommunikation innerhalb der Firma
+ Zusammenhalt im Team
+ Modernes Büro
+ Regelmäßige Team Events und Firmen Events
+ Homeoffice möglich
+ offene Feedback-Kultur
- Es finden keine regelmäßigen Gehaltsgespräche statt ( auch nicht auf Nachfrage )
- Leider gehen dadurch gute Mitarbeiter die länger dabei sind und wertvolles Wissen besitzen, es werden einfach neue Mitarbeiter eingestellt und lange angelernt ( hohe Fluktuation )
- Jährliche Gehaltsgespräche wie bei anderen Unternehmen üblich
Schönes und mordernes Büro, Wasser, Getränke, Obst immer verfügbar
+ Weiterbildungsbudget
+ faires & branchenübliches Gehalt
+ individueller Leistungsbonus bei Erreichen von monatlichen Zielen
+ Zusätzliche Bonis wie Zuzahlung zur BAV, ÖPVN Ticket
+ hohes Budget für Weiterbildungen / Schulungen die man selbst aussuchen kann
- Keine Gehaltserhöhungen möglich ( innerhalb 2 Jahren )
Tipp: Verhandeln Sie ihr Einstiegsgehalt gut :-)
- Kein Inflationsausgleich, Urlaubs- / Weihnachtsgeld
- Bei Urlaub / Krankheit = Kein ind. Leistungsbonus
Tolles Team, man hilft einander bei Fragen oder Problemen
Respektvoller Umgang
Super Hardware & Software Produkte zum Arbeiten
Regelmäßige Meetings mit allen neuen Infos der verschiedenen Abteilungen und der Geschäftsführung, Team sowie Cross Team Kommunikation super
Alle werden gleich behandelt, man fühlt sich wohl
Das Management ist immer bedacht, den Mitarbeitern alles zu liefern, was benötigt wird um seinen Job zu machen. Die Vision die Nummer eins Plattform zu werden, spürt man im Unternehmen, was motiviert einen guten Job zu machen.
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Traumhaftes Büro!
elopage ist bekannt und hat eine gute Reputation und Online-Image.
Office und Homeoffice ist möglich.
Man ist buchstäblich in den Erfolgsprozesse von elopage involviert und hat viele Möglichkeiten zu wachsen und sich weiterzubilden.
Sehr gut und fair!
Hier keine Freunde zu finden ist wirklich schwer.
Jeder wird geschätz und niemand wird diskriminiert! Ist immer ein freundlicher Umgang.
Offen, ehrlich und gehen immer mit guten Beispiel voran.
Das Office ist klasse und man hat Zugang zu 1A Arbeitsmaterialien, wie MacBook, etc.
Sehr flache Hierarchie. Das Büro von Özkan ist immer offen!
Großer und wichtiger Punkt, der hier auch gelebt wird.
Viel Verantwortung und eine Einbindung in den dirketen Erfolg, machen die Arbeit deutlich interessanter als andere Unternehmen.
Die Führungsspitze ist sehr dominant und gerät teilweise in einen Mikromanagement Modus, wo Projekte/Prozesse kurzerhand geändert werden und sehr viel Druck ausgeübt wird. Kommunikation wird dann sehr einseitig und unfair. Das führt zu Frustration.
Gute Stimmung und respektvoller, professioneller als auch lockerer Umgang.
Grundlegend positiv, Bewusstsein der Stärken aber auch Schwächen.
Sehr rücksichtsvoll im Umgang mit privaten Umständen und flexibel bei Urlaubsplanung.
Förderprogramm, Weiterbildungsbudget etc.
Sehr wettbewerbsfähig.
Umweltbewusstsein eher sekundär.
Tip top, ach cross-functional!
Eher junges Umfeld, aber sehr respektvoll im Umgang mit Personen, die bereits länger im Unternehmen sind.
Direkter Vorgesetzter: Klare Erwartungshaltung und Förderung der eigenen Karriereziele. Wertvoller Austausch und guter Mix aus Vertrauen und Unterstützung.
Tolles Office und moderne Geräte: Smart TVs, Apple / Dell Laptops, Iphones, neuste Softwares etc.
Transparente kommunikation via Slack, regelmäßige All Hands und Team Meetings.
Diversität ist vor allem in kulturellen Bereich gegeben, allerdings ist die Frauenquote - vor allem in Führungspositionen - eher niedrig.
Viel Freiheit was Initiativen angeht. Kein Arbeiten nach Vorschrift.
Arbeitsatmosphäre, spannende Aufgaben, Eigenverantwortung, jeder Tag ist aufregend
nichts
mehr Flexibilität bei der HO Regelung
Gute Laune, Kollegen sind nett, Arbeit macht Spaß
üblich für Start-Ups
Man kann sich super schnell entwickeln auch in Richtung Führungskraft.
die Gehälter sind fair und teilweise über dem Durchschnitt
unterstützen sich alle gegenseitig, starke Bindung im Team
vertrauensvoll und sehr wertschätzend
mir fehlte es an nichts
manchmal erhält man Informationen sehr spät
interessantes Produkt daher sind die Aufgaben auch sehr spannend
Tolle Menschen, spannende Aufgaben im Herzen Berlins.
Noch bessere Prozesse in Kommunikationsthemen.
Auf die Bedürfnisse der Mitarbeite wird eingegangen. Eigeninitiative ist gewünscht und proaktives Handeln wird gewertschätzt.
Regelmäßige 1on1s führen zur guten Abstimmung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern.
Ein Hybridmodell aus festen Officetagen und Home Office bietet eine gute Balance. In Ausnahmefällen kann auch während der festen Bürotage remote gearbeitet werden.
Gute Aufstiegschancen, wenn man sich proaktiv einbringt. Weiterbildungsmöglichkeiten auf Grund des Weiterbildungsbudgets sehr gut.
Gehälter sind der Branche angemessen und werden pünktlich gezahlt. Zudem betriebliche Zusatzleistungen.
Auf Umwelt & Soziales wird geachtet.
Auch wenn nicht alles immer reibungslos läuft, halten alle Mitarbeiter zusammen und ziehen am selben Strang.
Siehe "Gleichberechtigung"
Direkte Kommunikation, gefällt nicht jedem, aber ist aus meiner Sicht wichtig. Es wird offenes Feedback gegeben mit konkreten Optimierungsvorschlägen.
Moderne Technik, Diensttelefone, gute Büroräume. Einziger Negativpunkt: Ab und zu Baulärm.
Direkte, flache Hierarchien. Prozesse sind noch nicht optimal, werden aber Stück für Stück verbessert. Stakeholder-Management innerhalb der Firma könnte noch besser werden.
Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt, unabhängig von Alter, Geschlecht, Sexualität etc.
Ein interessantes Aufgabenspektrum in einer modernen Branche.
Wie bei allen Unternehmen mit ups und downs, aber im großen ganz gut
Man kann 30-40 Stunden Woche machen, je nach dem wie viel man verdienen möchte
Man lernt viele neue Sachen die in dieser Branche sind, aber zusätzliche Weiterbildung ist auch drin, separates Budget dafür.
Gut, besser geht es immer :)
Unsere Abteilung ist wie ein Team
Super
Da kann ich mich nicht beschweren
Es fehlt uns an nichts eigentlich
Relativ entspannt und gute Kommunikation auf allen Ebenen
Multi-Kulti Truppe, jeder ist Willkommen der sein Beitrag leistet
Sehr, komplexes Produkt mit sehr vielen Integrationen
So verdient kununu Geld.