2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es sollten zwei Case Studies mit einem Umfang von jeweils ein bis zwei Stunden durchgeführt werden. In der Beschreibung der Case Studies heißt es "Jede Einsendung erhält von uns ein qualifiziertes Feedback.". Mehrfache Nachfrage bezüglich des Feedbacks wurden ignoriert.
Dieses Verhalten lässt auf eine geringe Wertschätzung schließen, weshalb ich froh einen anderen Arbeitgeber gefunden zu haben.