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Versicherungsmakler 
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Unternehmenskultur

Nürnberg

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ACCURA Versicherungsmakler die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ACCURA Versicherungsmakler
Branchendurchschnitt: Versicherung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ACCURA Versicherungsmakler
Branchendurchschnitt: Versicherung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    75%

  • Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können

    FührungTraditionell

    75%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

meistens gut, manchmal etwas stressig

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt regelmäßige Meetings und Jahresgespräche

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fast alle sind ok, teilweise sogar super

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

grundsätzlich Gleitzeit, Urlaub ist nur im November nicht möglich

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

mein Vorgesetzter ist jederzeit für mich ansprechbar

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

ich habe das Gefühl das man sich hier sehr gut entwickeln kann, wenn man will. Das gilt sowohl für die Aufgaben als auch für das Gehalt.

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