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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nicht empfehlenswert - starre und konservative Hierarchie.

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unstimmigkeiten in der Geschäftsführung wirken sich auf das gesamte Team aus

Kollegenzusammenhalt

Kollegiale und teamfähige Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Misstrauend und "von oben herab", wenig Wertschätzung. Mobbing wird als Problemlösung genutzt. Kein ernsthaftes Mitspracherecht der Mitarbeiter.

Kommunikation

Seitens Geschäftsführung wenig Interesse an aufrichtiger Kommunikation. Mitarbeiter werden nicht ernst genommen, sondern sollen störungsfrei funktionieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Bezahlung.

Interessante Aufgaben

Unmoderne, veraltete Prozesse, die nicht verändert werden dürfen verhindern "interessante Aufgaben". Wenig Effizienz innerhalb täglich anfallender Arbeitsaufgaben.


Work-Life-Balance

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Einstellung im Privaten - Pflege Bereich

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man positiv auf fällt bekommt man ohne Probleme Gehalt's erhöhung!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Hausregelungen die die Bewohner betreffen sind schlecht durch zu führen ! Da die Konsiquenz da hinter fehlt !

Verbesserungsvorschläge

Man wird leider zum Unternehmer und will Geld verdienen , mehr und mehr ! Denn noch sollte man seine Arbeiter nicht vergessen , denn wenn die nicht wären könnte er nicht expandieren ! Je zufriedener seine Arbeiter ist um so gewillter bringen die sich ein ! !

Arbeitsatmosphäre

Zum Teil wird erwünscht bei Problemen für sich einen Weg zu finden , ob wohl es für das Team ein Problem darstellt !

Image

Ist nicht jeder zu frieden , mit machen Regelungen. Da jedes Haus unterschiedlich Regelungen treffen muss , da die verschiedensten Krankheiten mit einander Leben müssen !

Work-Life-Balance

Pflege Notstand
Leider wird das Menschliche in den Hintergrund gestellt, um sich für jeden Einzelnen Zeit zu nehmen !
Oft kommt man sich vor , als stände man vor einem Fliesband , serviert einen nach dem anderen ab, Fehler schleichen sich ein !

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird darauf geachtet !

Karriere/Weiterbildung

Werden gefördert und auch sehr erwünscht !

Kollegenzusammenhalt

Das Team steht für einander ein !

Umgang mit älteren Kollegen

Der Arbeitgeber kann da nichts dafür ! Da muss die Politik um denken ! Es ist undenkbar in der Pflege bis zum Renten -Eintritt da sein Mann oder Frau voll zu stehen ! Die Leistung die wir Tag täglich bringen sollten die Herren mal am eigenen Leib spüren und nicht nur für einen Tag !

Vorgesetztenverhalten

Leider merkt man das Pflege auch ein Geschäft ist , da geht es Knall hard um das liebe Geld ! Bei Schwierigkeiten wird abgewogen wie komplieziert es für Arbeitgeber wird !

Arbeitsbedingungen

Werden meisst umgesetzt wenn wir neue Technik brauchen !

Gehalt/Sozialleistungen

Da kommt wieder das Problem Private Einrichtung !
Da wäre es schön, wenn der Staat die Hände mit drin hätte und schauen würde, das sie an gelehnt gesetzlich zahlen müssten ! So ist es meist wie verkaufe ich mich und wie Entscheidet der Arbeitgeber !

Gleichberechtigung

Werden Angebote gemacht , die zum Teil freiwillig zu verfügung stehen ! Aber auch vom Arbeitgeber gefordert werden !

Interessante Aufgaben

Nun ja leider wird mehr darauf geschaut das die Zimmer voll werden !

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird acepta holding durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich acepta holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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