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Across 
Systems 
GmbH
Bewertung

Arbeitsvolumen, Anspruch und Erwartungen top ABER Salär, Wertschätzung und Social Benefits flop

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 bei Across Systems GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Kollegenzusammenhalt, man bemüht sich tatsächlich in manchen Punkten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung, zu viel ist Selbstverständlich und die die da sind und den Laden am laufen halten auch mal pampern statt zu gängeln. Man wurde per Rundmail gebeten (natürlich freiwillig) den Kununu-Score zu verbessern - geht gar nicht und sagt ja schon viel aus.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung, Wertschätzung, Wertschätzung!

Arbeitsatmosphäre

Frust wächst kontinuierlich aber keiner merkt es bzw. will es wahrhaben.

Kommunikation

Naja, man übt noch. Teilweise gut, teilweise katastrophal. Kommt ganz drauf an!

Kollegenzusammenhalt

Vor ein paar Jahren noch erste Sahne, aber krasse Fluktuation tut ihr übriges.

Work-Life-Balance

Man hat zugegebenermaßen viel Freiheiten, aber auch extrem viel Arbeit.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt wirklich ganz tolle und faire Welche, aber je höher man geht desto dünner wird die Luft.

Interessante Aufgaben

Ganz klar vorhanden.

Gleichberechtigung

Top

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Arbeitsbedingungen

Location weg vom Schuss, im Sommer unerträglich warm, durchgesessene Stühle und uralte Notebooks - Sparen Sparen Sparen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts zu beanstanden

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt unterer Durchschnitt, kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, keine Überstundenregelung, Social Benefits auch mau.

Image

Maximal noch mittelmäßig

Karriere/Weiterbildung

Kommt ganz auf die Abteilung an

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa-Marie TraichelHR Generalist

Liebe/-r ehemalige/-r Kollege/-in,

vielen Dank für dein Feedback. Dass du dich nicht wertgeschätzt gefühlt hast, bedauere ich. Ebenso, dass du die Arbeitsbedingungen als verbesserungswürdig einstufst. Sollte man mit seinen Arbeitsmitteln bei Across nicht mehr zufrieden sein, hat man jederzeit die Möglichkeit neue zu beantragen.

Da wir dein Feedback gerne in konkrete Maßnahmen umwandeln möchten, wäre es sehr hilfreich, wenn du uns im Nachgang deiner Beschäftigung noch direkt an mich (hr@across.net) mitteilen könntest, woran sich diese Einschätzungen für dich manifestiert haben.

Du hilfst uns damit uns zukünftig zu verbessern.

Vielen Dank im Voraus und weiterhin eine gute Zeit.

Viele Grüße
Lisa-Marie Traichel

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