3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Geschäftsführung aus einer anderen Zeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das gesamte Verhalten wirkt verwirrt hilflos und egozentrisch.
Verbesserungsvorschläge
Das Geschäft aufgeben. Der Arbeitgeber ist sichtlich überfordert und nicht in der Lage mit der Zeit zu gehen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr isoliert. Seitens der Geschäftsführung ist eine gute Gemeinschaft nicht gewünscht.
Image
Mehr Schein als Sein
Work-Life-Balance
Genügend Pausen zwischen den Reisen und entsprechende Nachbearbeitungszeit
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es lediglich seitens der Hersteller.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalsverhandlungen dürfen nicht geführt werden. Gehaltserhöhungen gibt es aber auch nicht.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen werden bewusst gegeneinander ausgespielt
Vorgesetztenverhalten
Man ist den Launen gänzlich ausgeliefert und weiß nie welches Gesicht einem heute gezeigt wird bis hin zum Psychoterror. Unerträglich.
Kommunikation
Ambivalent
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg von dieser Firma !!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das einzige Gute ist das man hier ein Projekt bei einem grossen Automobilhersteller gewonnen hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles !!!!
Verbesserungsvorschläge
An Seminaren teilnehmen:
Wie pflege ich meine Mitarbeiter
Wie behalte ich gute Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Man ist meistens alleine Unterwegs
Image
Kein Internetauftritt
Keiner kennt ACT
Sehr dubios
Karriere/Weiterbildung
Nicht erwünscht und wird auch nicht angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Am besten man verkauft sich am Anfang gut. Danach nichts mehr möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null !!!
Kollegenzusammenhalt
ACT arbeitet mit einem Hersteller zusammen. Die Kollegen vom Hersteller sind immer bereit einem zu helfen. Seitens ACT kommt es darauf an welche Kollegen man erwischt. Es ist nicht erwünscht das sich Kollegen bei ACT untereinander zu gut verstehen.
Umgang mit älteren Kollegen
ACT weiss alles Besser. Andere Meinungen werden kaum akzeptiert.
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation vorhanden seitens ACT vorhanden, absolut Null.
Es wird auf Mails wochenlang nicht geantwortet. Auf Telefonate wird nicht reagiert.
Hingegen antwortet der Hersteller immer !!!!
Kommunikation
Null Kommunikation mit den Angestellten seitens ACT
Gleichberechtigung
Seitens ACT nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Weltweite Tätigkeit
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Betrüger
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das er mich mal eingestellt hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zurückhaltung von Geldern in betrügerischer Absicht.
Verbesserungsvorschläge
macht eure Bude zu
Arbeitsatmosphäre
da man für Automobilhersteller im Außendienst gearbeitet hat, war die Atmosphäre vom Hersteller abhängig.
Image
ACT glaubt eine moralsche Instanz in Sachen KFZ Garantie zu sein, die der Welt nun zeigt wie es richtig gemacht wird. Typisch deutscher Hipermoralismus.
Work-Life-Balance
ausreichend Pausen zwischen den Reisen.
Karriere/Weiterbildung
in 5 Jahren keine Gehaltserhöhung sagt alles....
Kollegenzusammenhalt
Briefkastenfirma, wo man nur die Kollegen von der eigenen KFZ Marke kennenlernt, niemals die Kollegen der anderen Marken.
Umgang mit älteren Kollegen
auch Alter schützt nicht vor Kündigung.
Vorgesetztenverhalten
herrisch, theatralische Dramaturgin.
Arbeitsbedingungen
ja ok
Kommunikation
da man für Automobilhersteller gearbeitet hat, war die Kommunikation weitestgehend ACT Angestellter - Hersteller.
Interessante Aufgaben
weltweite Reisen für KFZ-Hersteller
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ACT Audit Consulting Training durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 0% der Bewertenden würden ACT Audit Consulting Training als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Work-Life-Balance und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ACT Audit Consulting Training als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.