Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AgileOne die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Atmosphäre die von einem offenen Umgang in internationalen Teams geprägt ist.
Projektinterne Kommunikation ist gut, allerdings schwappen Informationen aus der Muttergesellschaft manchmal verzögert zu AgileOne.
Durch Plattformen wie GlobalX wird dem jedoch aktiv entgegengewirkt.
Sehr gut - auch in stressigen Zeiten.
Man hat den Freiraum seine Arbeitszeit effektiv zu gestalten.
Gut. Führungskräfte sind offen für neues und unterstützen von Mitarbeitern eingebrachte Veränderungsvorschläge auch aktiv.
Durch Remote ok