Unternehmen mit internationaler Kundschaft, dass ein sehr spannendes Produkte-Spektrum vermarktet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ignoriert, oder übersieht, dass die Mitarbeiter nach mehr Wertschätzung suchen. Das Konzept der Mitarbeiterbewertung ist unflexibel und grenzt die High-Performer aus. Quiet quitting wird nicht Ernst genommen.
Verbesserungsvorschläge
Einige Führungskräfte verhalten sich unangemessen und betreiben Gaslighting. Hier muss die GF unbedingt für Abhilfe sorgen, indem man die Führungskräfte schult, oder ihnen den Spiegel vorhält.
Arbeitsatmosphäre
Teamgeist in meiner Abteilung sehr gut, aber ausbaufähig.
Kommunikation
Man bemüht sich sehr, die Kommunikation zu optimieren. KI gestützte Software hilft dabei.
Kollegenzusammenhalt
Wie das im Leben so ist, mag man sich mehr oder weniger.
Work-Life-Balance
Diverse Schichtmodelle geben die Möglichkeit, sein Privatleben flexibel zu planen. Sonderregelungen möglich.
Vorgesetztenverhalten
Hier besteht teilweise großer Handlungsbedarf. Wertschätzung der Mitarbeiter muss an oberster Stelle stehen.
Interessante Aufgaben
Was wir heute fertigen, sieht die Weltöffentlichkeit erst in einigen Jahren. Die Zukunft ist bereits jetzt Gegenwart.
Gleichberechtigung
Günstlingswirtschaft ist leider weit verbreitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter und ältere Kollegen haben ein hohes Ansehen, ihre Expertise wird gern in Anspruch genommen. XD
Arbeitsbedingungen
Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz spielen eine große Rolle. Hochwertige Schutzausrüstung steht zur Verfügung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hohe Umweltstandards. Einmal im Jahr werden Soziale Einrichtungen in der Region unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es könnte immer etwas mehr sein. Geldwerte Vorteile werden zusätzlich zum Gehalt geleistet.
Image
Hohes Ansehen bei den Kunden. Mitarbeiter sehen sich eher als Verlierer und im Hamsterrad gefangen.
Karriere/Weiterbildung
Die Karriereleiter hat nur wenige Stufen. Weiterbildung in wenigen Abteilungen möglich. Zum Beispiel für Schweißtechniker, Zerspaner oder Werkstoffprüfer.