2 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
abgetaucht
Bewerber/inHat sich 2022 bei ADCURAM Group AG als Direktor Controlling & Finanzen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
ich rief an - man war nicht aussagefähig, sagte aber einen rückruf zu - der kam nie
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schneller Bewerbungsprozess, sehr offen und fair
Bewerber/inHat sich 2020 bei ADCURAM Group AG als Experte beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Gesprächsteilnehmer sollten pünktlich sein
Bewerbungsfragen
- CV darstellen, es wurden inhaltliche Fragen gestellt. Hat mir gut gefallen, weil die Gesprächsteilnehmer echt Ahnung hatten. War kein reines HR-Blabla; keine Stärken-Schwächen-Fragen, sonder wirklich an mir und meinen Erfahrungen orientiert
- Interessiert an meinen Aufgaben, die ich jeweils hatte, weniger an den einzelnen Schritten. Hatte ich so noch nie erlebt. Meist wird gefragt, was man chronologisch alles gemacht, hier ging es echt um Inhalte und konkrete Projekte. Fand ich richtig gut, weil man in die inhaltiche Unterhaltung kam, kein Monolog.
- Der Prozess wurde sehr gut bei jedem Gespräch erläutert und die angekündigte Zeit zum Feedback / nächsten Schritt wurde eingehalten. Mir hat auch gut gefallen, dass das HR-Team selbst sucht und anspricht, nicht nur auf Headhunter zurückgreift
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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