10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 90%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich bin sehr zufrieden. Es wird gesorgt für die Mitarbeiter Verpflegung und es werden Verbesserungen angenommen!.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung.
Gutschein für Tanken / Einkauf e.t.c
Image
Trinkgeldkasse positiv.
Der Mitarbeiter wechsel ist halt bekannt geworden aber das liegt nur an den ex Mitarbeitern die das Unternehmen geschadet hat.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind gerade im Sommer nicht ideal aber ist Standard in der einzelhandel Branche.
Es gibt keine Überstunden wenn dann freiwillig.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich gut einbringt und Veränderungen zu verstehen gibt wo Sinn ergeben b.z.w verbessert wird das gerne angenommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Weihnachts/Urlaubsgeld könnten höher sein.
Aber die Leute wo nicht unötig Krankmachen bekommen einen guten Bonus!.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es liegt ausschließlich an den Mitarbeitern!.
Die Chefs achten sehr darauf was Super ist!.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft wenn Not ist!.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist Respektsache darauf wird geachtet.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut herzige Menschen.
Wo Probleme sehen und dankbar sind das diese gelöst werden.
Arbeitsbedingungen
Gutes Betriebsklima es läuft Musik wir haben Spass.
Kommunikation
Da liegt es halt an den Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Jeder in der Werkstatt hilft jedem!
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viel zu Lernen.
Es werden nach Fähigkeiten bestimmt was sinnvoll ist dadurch kann man wachsen!.
Arbeitsatmosphäre
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Toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Ich finde das Verhältnis zwischen Geschäftsführung und Arbeitnehmer super.
- Das ehrlich miteinander kommuniziert wird.
- Das darauf geachtet wird, dass auch mal was zusammen unternommen wird. Für die Team Stärkung.
- Verständnisvoller und respektvoller Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lange Umsetzungszeit.
Lange nach der Schicht noch im Laden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Durch Adrenalin Radsport habe ich mein Hobby zum Beruf gemacht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung der Arbeitsleistung.
Arbeitsatmosphäre
Nach bereits über etwas 4 Jahren Betriebszugehörigkeit, fühle ich mich nahezu wie Zuhause.
Image
Wir versuchen stets am Image zu feilen. Wer sich hier wirklich für interessiert, sollte die Google Rezessionen betrachten.
Work-Life-Balance
Der Arbeitstag beginnt erst um 9:00 Uhr! Da ist verschlafen doch echt schwer. ,
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen und Produktschulungen finden statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Adrenalin zahlt überdurchschnittlich für die Branche. Zusätzliche Sozialleistungen erhält man ebenfalls.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unserer Geschäftsführung ist ein gewisses Maß an Umweltbewusstsein selbstverständlich und zeigt auch eine Gewisse Reife des Mitarbeiters.
Kollegenzusammenhalt
In der Radbronche ist das gesamte Team für wirklichen Erfolg ausschlaggebend. Daher ist der Zusammenhalt unter Kollegen bzw. als Team enorm wichtig.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben Mitarbeiter von jung bis alt.
Vorgesetztenverhalten
Es wird stets an Verbesserungen von Arbeitsprozessen und Abläufen gearbeitet. Gesunde Ernährung ist der Geschäftsführung ebenfalls wichtig. Korb
Arbeitsbedingungen
Es wird stets für das reibungslose und angenehme arbeiten gesorgt. Für die entsprechende Technik sorgt unsere IT für uns!
Kommunikation
Ist stets vorhanden und auch wichtig, kann jedoch wie in allen Unternehmen noch besser werden.
Gleichberechtigung
Bei Adrenalin arbeiten mindestens 6 unterschiedliche Nationalitäten gemeinsam erfolgreich zusammen. Ob weiblich, männlich oder sonst spielt hierbei ebenfalls keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Hier bietet unsere Hausmarke stets interessante neue Produkte welche mich immer vor interessante Aufgaben stellen.
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Guter Arbeitgeber viele Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ist Tages und Mitarbeiter abhängig. Ansonsten Locker aber auch mit einer gewissen Ernsthaftigkeit.
Image
Das Image ist Menschen und deren Empfindungen abhängig, und meist durch deren Sozialen Prägungen beeinflusst.
Work-Life-Balance
Ist in einem Eizelhandelsunternehmen das Saison abhängig ist schwierig. Es
Nach der Saison kein Thema. Überstunden werden aber auch vergütet
Karriere/Weiterbildung
Wird durch Seminare, und Schulungen gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Geld kommt immer sehr Pünktlich. Die Sozialleistungen sind fast Einzigartig und sehr umfänglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird alles dafür gegeben das eine korrekte Entsorgung aller Materialien gewährleistet ist. Der Rest ist Mitarbeiter abhängig
Kollegenzusammenhalt
Ist eigentlich eng. Es wird untereinander immer geholfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Bei Veränderungen wird informiert und Kritik sowie Veränderungsvorschläge ist immer ein offenes Ohr vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Was zu einem Reibungsloserem Ablauf sorgt wird in der Regel umgesetzt. Arbeitsmaterial wie auch Bekleidung wird gestellt.
Kommunikation
Es wird in der Regel auf Teammeetings geachtet in denen alles Kommuniziert wird und werden kann
Gleichberechtigung
Nichts gegenteiliges Aufgefallen. Alles werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Immer Abwechslungsreich. Nicht nur reiner Verkauf sondern auch nach dem Verkauf wird auf Nachhaltigkeit geschaut. Da man hier mit Menschen und deren Wünschen arbeitet immer abwechslungsreich und herausfordernd.
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Ein toller, abwechslungsreicher Job, angenehmes Klima, tolles Team und gute Bezahlung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Atmosphäre, faire Behandlung und da mit gewissen Geld- und Umsatzsummen gehandelt wird, muss natürlich auch ein gewisses Maß an Vertrauen seitens der Geschäftsführung vorhanden sein.
Der Umgang unter den Mitarbeitern ist sehr locker und entspannt.
Image
Was soll man hier sagen? Die Mitarbeiter sind zufrieden, sonst gabe es kaum Leute die seit Jahren Teil der Firma sind oder nach einer früheren Anstellung und einem Exkurs in andere Bereiche oder andere Firmen wieder zurückgekehrt sind. Dass Mitarbeiter, die das Unternehmen verlassen haben schlecht über dieses reden, lässt sich nicht verhindern. Hier muss jeder selber entscheiden ob er auf andere hört oder sich lieber selber ein Bild macht.
Work-Life-Balance
Es ist ein Saisongeschäft, daher kommt man während der Saison oft nicht um längere Arbeitszeiten herum. Die Überstunden werden aber auch entsprechend entlohnt. In der Off-Season geht es dann aber auch entsprechend ruhiger zu.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt diverse Weiterbildungsmöglichkeiten und z.B. auch Schulungen und Seminare, sei es im Verkauf oder in der Mechanik/Werkstatt. Auch Umschulungen sind möglich, wenn man z.B. aus der Werkstatt in den Verkauf oder zum Service wechseln möchte.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich. Neben Mitarbeiterrabatten, der Provision und Ausbezahlung der Überstunden gibt es noch diverse Boni wie Sachbezüge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine firmenintere Altersvorsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Von Seiten der Geschäftsleitung wird versucht Müll korrekt zu trennen und wo es geht auch Strom und andere Kosten zu sparen. Leider halten sich aber nicht immer alle Mitarbeiter daran…
Kollegenzusammenhalt
Ein top Team, der Zusammenhalt ist sehr gut. Jeder ist für den anderen da und die Kollegen springen bei Not auch immer gerne ein. Bei Problemen oder Personalnotstand wird immer ausgeholfen. Es gibt auch öfter After Work Events wie Grillfeste oder gelegentliche Biketouren, viele Mitarbeiter treffen sich auch privat ausserhalb der Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung ist immer ansprechbar und hat auch immer ein Gehör für Probleme und Konflikte. Die Mitarbeiter dürfen auch klar ihre Meinungen äussern und werden bei Entscheidungen mit einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Im Regelfall wird alles gestellt oder ggf. besorgt was benötigt wird, auch Sonderwünsche betreffend Arbeitsmaterial wie z.B. IT oder Werkzeug werden berücksichtigt und wenn möglich erfüllt.
Kommunikation
Es wird alles offen und transparent kommuniziert, die Geschäftleitung hat immer ein offenes Ohr für Anregungen, Wünsche und auch Kritik. Es gibt regelmäßige Team-Meetings
Gleichberechtigung
Egal ob weiblich oder männlich, jung oder alt - alle werden hier gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Für Abwechslung ist im Verkauf immer gesorgt da das Klientel sehr unterschiedlich ist. Die Aufgaben sind mitunter sehr abwechslungsreich, neben dem normal Tagesgeschäft mit dem reinen Verkauf gibt es auch den Fokus auf die Kundenbindung und den Service, Warenwirtschaft und -Pflege, dazu kommen noch der Onlineshop und diverse über das Jahr verteilte Events.
Umgang mit älteren Kollegen
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Recht gutes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kunde steht immer sehr Stark im Vordergrund
Arbeitsatmosphäre
Alles, was man braucht, ist da. Auf Wünsche wird meist eingegangen.
Image
Ist immer von Personen Abhängig
Work-Life-Balance
Schwierig in der Branche zur Saison. Nach der Saison gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt verschieden Sozialleistung die ich von anderen Arbeitgebern so nicht kannte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorhanden leider nicht immer Umsetzbar und hängt von vielen Faktoren ab.
Kollegenzusammenhalt
Es Arbeiten Mensch dort und nicht jeder Mensch kommt mit anderen Menschen gleich klar. Aber der Zusammenhalt ist gut auch bei Mehrarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Stresspegel an.
Arbeitsbedingungen
Sind meist auf den Arbeitnehmer anpassbar.
Kommunikation
Könnte teilweise besser sein.
Interessante Aufgaben
Ist sehr Abwechslungsreich da man immer wieder mit andere Menschen / Kunden zu tun hat und das Warenangebot vielfältig ist.
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Flache Hierarchien und Angenehmes Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich immer wohlgefühlt.
Image
Teilweise waren wenige Mitarbeiter sehr unzufrieden, was für mich oft unverständlich war. Aber ich denke in jeder Firma gibt es Menschen, die nur schlecht reden und nie zufrieden sind.
Work-Life-Balance
In den Saisonzeiten konnte es schon etwas stressig werden, was aber irgendwie in dieser Branche normal ist. In der Nebensaison war es aber völlig in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht sich dem schnellen Wandel der Zeit anzupassen. Der Radsport an sich verbessert ja schon die Umwelt, da mehr aufs Auto verzichtet wird. Aus diesem Grund ist wird die Umwelt durch die Verkaufsartikel an sich sogar schon unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Gute Unterstützung gegenseitig, es war stets ein angenehmes Klima, auch bei höherem Arbeitsaufkommen.
Vorgesetztenverhalten
Ich kam sehr gut mit meinen Vorgesetzten klar und habe keine negativen Erfahrungen gemacht.
Kommunikation
Sehr transparente Informationsweitergabe, auf Nachfragen wird immer geantwortet.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gab neben dem normalen Gehalt auch immer verschiedene Sozialzuschläge und auch die Bezahlung von Überstunden, wenn man sie nicht abbauen wollte.
Interessante Aufgaben
Interessantes Kundenfeld und tolle, hochwertige Waren. Viele verschiedene Arbeitsaufgaben, es wurde nie langweilig.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Bei Adrenalin wachsen und lernen :-)
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nette Kollegen der Rest ist so Lala
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Adrenalin - der beste Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Adrenalin Radsport durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 89% der Bewertenden würden Adrenalin Radsport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Adrenalin Radsport als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.