Klasse Unternehmen auf einem guten Weg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Raum für Neues zu schaffen und bei der Devise zu bleiben, auch wenn nicht alle Ideen aufgehen.
Verbesserungsvorschläge
Jeder Interessierte hat im Unternehmen vielfältige Möglichkeiten sich einzubringen. Dort findet man auch meine Vorschläge :)
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel gelacht, das Menschliche hat viel Raum. Man kann auch mal leidenschaftlich Diskutieren und Neues einbringen und trifft meist auf offene Ohren. Eigenbrötler könnten allerdings ihre Probleme bekommen.
Kommunikation
Mittlerweile gibt es größere Meetings im Quartal, in dem man einen guten Überblick darüber bekommt, was so alles im Unternehmen passiert. Manch strategische Themen kommen noch etwas kurz, aber die Transparenz und Nachvollziehbarkeit wird besser.
Manchmal muss man noch etwas Suchen/Herumtelefonieren, bis man Informationen gefunden hat, aber nach und nach werden gescheite Tools eingeführt, die die Situation verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Ab und an wünscht man sich mal mehr Mut, dass Probleme direkt angesprochen werden. Dann würde es manche Verstimmungen nicht geben.
In weiten Teilen des Unternehmens gibt es aber zum Glück ein sehr angenehmes Miteinander. Auch in schwierigen Momenten packt man zusammen an, das macht Spaß.
Work-Life-Balance
Zum Teil kommt es aktuell im Unternehmen zu hoher Arbeitslast in der Projektumsetzung, da die Auftragsbücher sehr gut gefüllt sind. Auf der anderen Seite wird sehr viel Zeit und Mühe investiert um neues Personal zu finden und die Situation zu verbessern.
Ansonsten hat man einen fairen Rahmen und Abstimmungen zu Urlaub u.ä. sind völlig unproblematisch.
Vorgesetztenverhalten
Macht Spaß, sehr vertrauensvoll, wertschätzend und auf Augenhöhe. Ab und zu kommt aber die Zeit zu kurz. Allerdings wundert es nicht, da alle im Unternehmen operativ anpacken inkl. der Firmengründer.
Was sehr positiv ist, dass Angestellten, wenn diese in eine Notlage geraten, sofort geholfen wird, weit über das hinaus, was ein "Arbeitgeber" tun müsste.
Interessante Aufgaben
Jeder kann sich bei der Ausgestaltung der Aufgaben einbringen und zusammen Themen weiterentwickeln oder neue Ideen einbringen.
ADVANOVA bietet hier grundsätzlich eine große Abwechslung.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist top. Man fährt sehr gerne nach Schwaig. Lediglich in Sachen Akustik gibt es leichte Abzüge, es fehlt mittlerweile noch ein 2. Konferenzraum. Die Arbeitsrechner und das Equipment für das Home Office sind alle hochwertig.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist völlig i.O. . Kleine Nettigkeiten, wie z.B. eine Spendit Karte, fehlen zwar, aber bei erfolgreichen Jahren gibt es z.B. eine Gratifikation für alle die mit angepackt haben, so wie auch dieses Jahr.
Image
Man merkt, dass viele Mitarbeiter sich mit den Produkten identifizieren und für Kunden etwas Gutes abliefern wollen. Das merken auch unsere Kunden und zeigen es mit einer hohen Kundenzufriedenheit. Ab und zu hakt es aber mit den hohen Qualitätsanspruch, wenn es um interne Themen geht.
Karriere/Weiterbildung
Auch wenn sich in den letzten Jahren einiges positiv entwickelt ist noch Luft nach oben. Eine vielversprechender Ansatz, mit dem Fokus auf individuell auf Angestellte zugeschnittenen Maßnahmen, ist erst in einer Testphase und noch nicht im ganzen Unternehmen verfügbar.