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Jetzt Profil vervollständigen79 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
40 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 24 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Nach dem Verkauf an ein US Unternehmen, ging es schnell Bergab und ist jetzt am Boden.
Besser niemand weiß, dass man hier gearbeitet hat.
Work-Work-Balance trifft es eher.
Gab es für ausgewählte Kollegen.
Es wurde etwas für die Kollegen getan, aber mehr Geld war immer ein schwerer Kampf.
Hier gibt es viele Bemühungen.
Das einzige was diese Firma ausgemacht hat.
Die waren fast alle schnell Weg. Rente sollte hier keine erreichen.
Die deutschen Manager habe ihr bestes gegeben, US Manager haben alles gegen eine Zusammenarbeit gemacht.
Durch die Kollegen erträglich, durch die US Manager nicht zu ertragen.
Von wir schaffen es zusammen zu wir brauchen euch nicht mehr ging es schnell und immer mit einem falschen Lächeln.
Hier wurde viel versucht.
Gab es mal, aber das war schnell zu Ende.
Seit Verkauf wird’s immer schlechter
Müssten alle mal eine Schulung erhalten
Transparenz ist vorhanden
Flache Hierarchien, Zusammenarbeit auf Augenhöhe, respektvoller Umgang miteinander, sehr kollegiales Betriebsklima
Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
Gerade während der Corona-Pandemie absolut vorbildliches Verhalten des Unternehmens (Home Office für alle Mitarbeiter mit entsprechender Ausstattung, angemessene und konsequente Sicherheitsmaßnahmen, Möglichkeit zur Corona-Impfung)
Mitarbeiter-Entwicklung ist sehr gewünscht und im Zusammenhang mit der Tätigkeit sogar auf Kosten des Arbeitgebers möglich
Kollegen weit überwiegend sehr pflicht- und verantwortungsbewusst und jederzeit unterstützend zur Stelle
kaum Mikro-Management; hohes Maß an Eigenverantwortung und viele Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen; offen für Verbesserungsvorschläge; Kritik ist gewünscht und wird angenommen
Die Mitarbeiter werden ohne Diskussion mit der erforderlichen und neuesten Technik und Software ausgestattet.
Transparente Kommunikation der Geschäftsführung an die Mitarbeiter, Kommunikationsverhalten innerhalb der Teams und zwischen den Teams sehr unterschiedlich, im Durchschnitt aber gut
Es wird auch nach vielen Jahren Betriebszugehörigkeit niemals langweilig - 08/15-Arbeit gibt's hier nicht.
The company climate is very friendly
All cool
The working style is very flexible
There is possibility to grow for Title and for Knowledge
Competitive salary
Extra money for food
A cool coffee-machine
All cool
All colleagues are nice. They can help you to start to work and are open to solve all your problems/issues
No impediments to work with older colleagues
The management is ready to listen to you and to help you with all questions
There are good salary, special bonuses and working atmosphare
All are open to discuss and to make our business better
No discrimination at all
The business is highly growing, so the tasks are always interesting those help you to get new knowledge and to grow as a profi
was cool to have fruits and coffee, nice office, a bit cold in winter but fine.
here I would say was fine, no complex tasks and fair work hours
some opportunity with German course, but I would say it is just for the image and yoga classes once a week
NOT honest at all :( unfortunately no opportunity to meet other colleagues, only monthly meetings not good
Some people were nice, some just strange ( who else would work for such a product )
No, some shit that has to be done just to fool people around with astrology
Betriebsrat! Ohne hätte man als Angestellter* dort keine Chance
Aufhebungsverträge und Personalgespräche gehören zur Tagesordnung
Meldungen der Mitarbeiter* ernst nehmen und handeln/ die Angestellten unterstützen
Intransparente Unternehmenskultur á la "nimm es hin oder geh"
Gehalt kann je nach Verhandlung ok sein, ist jedoch nicht fair verteilt. Mein Einstiegsgehalt war ~500€ höher als bei Kollegen, die 2 Jahre und länger dort waren
Mülltrennung vorhanden, Filtersystem für Leitungswasser
Variiert sehr nach den Teams. Die Kollegen machen die Arbeit dort erträglich
Hier ist das Problem eher der Umgang mit Jüngeren und Azubis
Mitarbeiter* wünschten sich Pflichtschulungen für die Teamleiter*, aber das wurde von der Geschäftsführung abgelehnt
Gute technische Ausstattung, Schreibtische und Stühle minderwertig und teilweise sehr kaputt
1x monatlich ein Meeting der gesamten Firma
Entscheidungen werden nach Tagesstimmung und Sympathie gefällt
Kann man haben, wenn die eigene Leistung gut ist
adviqo is amazing at managing the Corona situation. We are all able to work from home as long as it's needed. This really helps me with taking care of my kids who can't go to kindergarten at the moment. I could take all my equipment home with me, and have full access to all I need to work from home. The IT department is super responsive when anything needs a quick fix! Our management team is extremely supportive and encouraging everyone to stay at home to stay healthy. Thank you so much!
All great!
All good.
It's a very friendly and open work atmosphere.
It's been always great, though especially during Corona this workplace is truly exceptional. Everyone with kids is able to work flexible hours, and nobody has to come to the office but works from home. This is really helping me to balance my work and family life. My manager and team are very supportive in these challenging times.
Free language courses and I'm able to go to workshops and conventions as needed.
New teams were built, and everyone is supporting each other. We are having lots of fun, too.
I can always go to my manager and discuss anything that's coming up. My manager is helping me develop and learn. I feel I can grow in this company.
I got all the equipment and software I needed to get the job done. No questions asked.
It's transparent communication all the way through. Daily updates on Slack for everyone, and regular (Zoom) meetings and get-togethers with the managers and teams as needed.
Lots of new projects in the pipeline. It never gets boring!
das Gesamtpaket und Arbeitsumfeld
aktuell noch fehlende Richtlinien für Führungskräfte bzgl. Mitarbeitergesprächen, -bewertungen u.ä.
noch mehr Ökologie-Bewusstsein
Die Offenheit und die Transparenz.
Manchmal laufen viele Projekte gleichzeitig, was Druck aufbaut.
Angenehm, auch dadurch dass es den Mitarbeitern frei steht, regelmäßig zusammenzukommen und sich auszutauschen sowohl während als auch nach der Arbeit. Das verbessert das Miteinander.
Die Branche - esoterische Lebensberatung - wird von Außen immer etwas schräg beäugt.
Es ist schon ordentlich zu tun. Der Arbeitgeber ist aber wirklich sehr flexibel, wenn privat mal was ansteht.
Alle Mitarbeiter haben die Chance, sich sowohl intern als auch extern weiterzubilden.
Marktgerechte Bezahlung und diverse Benefits (frisches Obst, Säfte, Wasser, Tee, Kaffee, Zuschuss zur Kantine und dem Essensautomaten, teilweise Firmenhandy, Spendit-Karte etc.)
Glasflaschen statt Plastik
Hängt vom Team ab.
Sehr fair und offen. Man kann auch Probleme ansprechen.
Es gibt Gemeinschaftsräume, Ruheräume, sehr gut angebunden an den ÖPNV; eine Kantine ist auf dem Gelände.
Einmal im Monat präsentiert die Firmenleitung vor der kompletten Belegschaft die Ergebnisse des Vormonats (Umsatz/Ergebnis), Update zu Projekten und die Geschäftsführung beantwortet die Fragen der Belegschaft. Außerdem gibt es eine Open Door-Policy und flache Hierarchien.
Wichtige Änderungen werden sofort kommuniziert.
Es gibt regelmäßig Rundmails von HR und der Administration und vom Betriebsrat.
Es gibt zahlreiche Projekte, die Engegement erfordern, dafür die Arbeit aber auch sehr abwechslungsreich machen. Dadurch, dass immer wieder neue Produkte entwickelt werden, lernt man kontinuierlich dazu.
they care about their employees, good work life balance, interesting work
the old system slows us down
more transparency for company strategy
love the new office, right at the riverside, nice roof terrace and lots of space. no compare to the old, dark and heavily used old office
great, no overhours
there are two groups: old people who celebrate the old java platform and new people who want something new. these groups dont get along well.
young and old get along well
my boss is really fair, lots of feedback talks and is a good mentor
everything you need
could be better, lots of meetings but a lot of my colleagues are still missing the why
more women in tech would be nice
the new stuff is cutting edge, lets not talk about the old stuff
So verdient kununu Geld.