Stimmung hat sich merklich verschlechtert
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Gehalts- und Lohnanpassung auf dem Niveau der Inflationsrate bzw. der Lohnsteigerung des Tarifvertrags unserer Branche.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung der Mitarbeiter ist seit einiger Zeit sehr schlecht. Sehr hoher Krankenstand.
Kommunikation
Man gibt vor zu kommunizieren, aber wichtige Informationen kommen nicht bei den Mitarbeitern an. Kollegen, die versuchen, die Kommunikation zu verbessern, werden ausgebremst.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt in vielen Abteilungen. Dennoch arbeitet jede Abteilung für sich. Schlechter Zusammenhalt in der Produktion.
Vorgesetztenverhalten
Kontakt zur Abteilungsleitung super. Selten Kontakt zur Geschäftsführung.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr unregelmäßige Gehaltsanpassungen, wer nicht fragt, bekommt nichts. Was man dann als Erhöhung bekommt, ist minimal. Die steigende Inflation der letzten Jahre wird bei weitem nicht ausgeglichen, realer Nettolohn- bzw. Kaufkraftverlust.