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AECOM
Bewertung

Geht gar nicht.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2020 im Bereich Geschäftsführung bei AECOM in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Rest

Verbesserungsvorschläge

Weiß gar nicht, wo man anfangen soll.

Arbeitsatmosphäre

Mit Kollegen gut, mit Management Katastrophe.

Kommunikation

Vor allem Parolen wie to der Laden sei.

Kollegenzusammenhalt

Naja, jeder verfolgt seine eigenen Ziele und sieht zu wie man mit dem Rücken an die Wand kommt.

Work-Life-Balance

Es wurde nicht auf Familie Rücksicht genommen und im Urlaub wurde man auch angerufen oder hat erwartet, Emails zu lesen und an Viko teilzunehmen. Böse Emails wenn man das ignoriert hat!

Vorgesetztenverhalten

Geht nicht.

Interessante Aufgaben

Tatsächlich tolle Kunden und Projekte. Nur hat der Laden Angst vor jedem Job und bietet dann lieber nicht mit.

Gleichberechtigung

Gendern ist wichtig da! Und Videos drüber drehen. Tatsächlich ist jeder nur eine Nummer.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich war einer der alt gedienten. Mies.

Arbeitsbedingungen

Man bietet und kümmert sich. Aber nur wenn es die Kosten schont.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Gerede, trotzdem Plastik Geschirr im Büro.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war gut.

Image

Kennt niemand in Deutschland.

Karriere/Weiterbildung

Viel Gerede drüber wie bei allem, ansonsten online Kurse..

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

danke, dass du dir sogar 3 Jahre nach deiner Beschäftigung bei uns noch einmal die Zeit genommen hast uns als Arbeitgeber zu bewerten. Dass du bis auf das Gehalt wenig Positives aus dieser Zeit mitnimmst, bedauern wir sehr. Es tut uns leid, dass der Umgang untereinander und die Kommunikation offenbar nicht zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre beigetragen haben, sodass du dich unwohl gefühlt hast. Wir möchten dir versichern, dass wir stets an uns arbeiten, um unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein freundliches und harmonisches Arbeitsumfeld zu bieten, welches sie dazu motiviert an einem Strang zu ziehen. Hier konnten wir in den Vergangenen Jahren bereits einige Verbesserungen schaffen. Auch weiterhin arbeiten wir daran uns im Sinne unserer Mitarbeitenden weiterzuentwickeln und gehen dafür gerne auf konstruktive Kritik ein. Solltest du also nachträglich konkrete Vorschläge haben, was wir anders machen könnten, sodass auch du dich während deiner Zeit bei uns wohler gefühlt hättest, wende dich gerne an unsere Personalabteilung.

Wir freuen uns auf einen konstruktiven Austausch mit dir.

Vielen Dank und alles Gute wünscht
Dein AECOM HR-Team

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