Zeitenwende in die Steinzeit
Verbesserungsvorschläge
bitte abtreten!
Arbeitsatmosphäre
Zeitenwende ? Alle die das Lesen können nur den Kopf schütteln. Ausser unterwegs mit den Kollegen ohne Kontakt zur Basis ist die Arbeitsatmosphäre sehr schlecht
Kommunikation
Kommuniziert wird hinter verschlossener Tür. Wer hier arbeitet, weiss genau welche Tür gemeint ist. Manchmal wird die Kommunikation etwas besser - dann wird durch die Tür gebrüllt
Kollegenzusammenhalt
der ist gut - in der Not hält man zusammen
Work-Life-Balance
darauf wird keinerlei Rücksicht genommen unter anderem deswegen, weil die Verantwortlichen selbst keinerlei Wert auf WLB legen - sind nämlich aus dem Alter raus, und das schon lange. Keinerlei Verständnis für Familie, Freizeit, Telefon mal aus ...
Vorgesetztenverhalten
siehe oben, ausgedienter Führungsstil, Druck und Stress, Gebrüll und Ignoranz
Interessante Aufgaben
Flüge sind cool und machen Spass, wenn man es mit FDZ nicht so genau nimmt - einmal BHS und zurück bitte - oder mal Dreieck ins Land der Pyramiden
Gleichberechtigung
schwangere Kolleginnen werden behandelt wie Ballast. Auch durch unsere neue "HR" hat sich nichts geändert.
Umgang mit älteren Kollegen
je älter und länger im Unternehmen, desto gefährlicher werden die MA , da sich nicht mehr alles geboten werden lässt
Arbeitsbedingungen
Flieger werden immer älter und von Abteilung Einkauf privat gereinigt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt ist immer schwierig in der Branche, Sozialverhalten siehe z.B. "Umgang mit älteren Kollegen" oder "Gleichberechtigung". Profit steht an erster Stelle, obwohl es jetzt auch hier die ersten Einbrüche gibt, der Markt spricht bereits darüber
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich.
Image
der Spiegel würde zerbrechen. Man selbst sieht sich als innovativ und als Vorbild ... leider eine völlige Fehleinschätzung der Lage.
Karriere/Weiterbildung
man darf seit neuestem in den Simulator. Gab es schon früher, kurzes knackiges Trainingsprogramm mit eigenen TRI´s, wurde aus Kostengründen wieder eingestampft, jetzt gelten die Regularien und das LBA setzt diese durch - deswegen ist der Simulatorbesuch nun ein notwendiges und kostspieliges Übel für die Investoren und Vorgesetzten