Nur für Menschen mit dickem Fell
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den TVÖD und einen rührigen Betriebsrat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben, am schlimmsten den Versuch, den Zoo auf Kosten von Mensch und Tier Richtung Freizeitpark zu stylen.
Verbesserungsvorschläge
Sich auf seine Kernaufgaben besinnen: ein Zoo ist kein Freizeitpark und muß keinen Gewinn erzielen, sondern steht für Naturschutz, Forschung, Bildung.
Arbeitsatmosphäre
In unserer Abteilung: chaotisch, aber meist freundlich.
Kommunikation
Es wird viel geredet, aber selten verbindlich was auf den Punkt gebracht. Anweisungen von Vorgesetzten haben u.U.nur eine sehr kurze Lebensdauer, bevor sie von weiter oben wieder über den Haufen geworfen werden. Devise: was interessiert mich mein Geschwätz von gestern ?
Kollegenzusammenhalt
Größtenteils ok
Work-Life-Balance
In der Saison anfallende Überstunden können relativ problemlos abgefeiert werden, bei der Urlaubsplanung wedern Leute mit Kindern bevorzugt.
Vorgesetztenverhalten
Klarer Fall von: Der Fisch stinkt vom Kopf her. Wenn man schon ganz oben planlos und z.T. gegeneinander arbeitet, setzt sich das über die mittlere Ebene nach unten fort.
Interessante Aufgaben
Wenn man dickfellig genug (gegenüber den Vorgesetzten) ist und seine Nische gefunden hat, kann man bis zu einem gewissen Grad selbständig arbeiten.
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen sind für alle gleich schlecht. Auf Alleinerziehende wird (bis zu einem gewissen Grad) Rücksicht genommen. Positiv: wenig Homophobie
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Katastrophe! Natur- und Umweltschutz wird zwar groß geschrieben, ist aber das Papier nicht wert auf dem es steht !
Gehalt/Sozialleistungen
Ist TVÖD. Nicht mehr, aber auch nicht weniger.
Image
Nach außen gut, solange man nicht hinter die Kulissen schaut.
Karriere/Weiterbildung
Wenig bis unmöglich. Immerhin wird man nicht schräg angesehen, wenn man Bildungsurlaub beantragt.