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Hagen
Bewertungen

21 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Hinterhältige Mitarbeiter kommen zur Arbeit um über Kollegen zu Lästern

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So wird man gekündigt:Ene mene muh und weg bist du
So wird man gekündigt ohne vorher mal angesprochen zu werden

Verbesserungsvorschläge

Personalleiter am besten kündigen

Arbeitsatmosphäre

Verdienen nichtmal einen Stern sehr Hinterhältig man muss sein Leben aufgeben fürs Arbeiten man darf niemals krank werden(wir sind ja keine Menschen)

Work-Life-Balance

Sehr unflexibel

Kollegenzusammenhalt

Älteren Mitarbeitern wird geholfen aber wenn man neu anfängt muss man selber zu sehen wie man klar kommt

Umgang mit älteren Kollegen

Sind die besten wenn man neu ist wird man wie mist behandelt

Vorgesetztenverhalten

Hinterhältig:)

Arbeitsbedingungen

Sehr schlechte

Kommunikation

Ins Gesicht lächeln aber hinter dem Rücken wird schön gelästert

Gehalt/Sozialleistungen

Einzig gute

Gleichberechtigung

Ist unbekannt

Interessante Aufgaben

Lästern auf die 1 :)

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Kein danke kein hallo keine wertschätzung

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation - fehl am Platz
Und ein falsches Lächeln ins Gesicht der Mitarbeiter gegenüber

Und vielleicht sollte man Parkplätze für die Mitarbeiter schaffen:) Oder die Verwaltung sollte die Rechnung bezahlen fürs " falsch" parken

Work-Life-Balance

Dienste zu schlechten Zeiten , nicht flexibel

Gehalt/Sozialleistungen

gehalt ist das einzige was gut ist

Kollegenzusammenhalt

wenn man sich paar jahre kennt dann tut man sich gegenseitig auch einen gefallen, bei neuen mitarbeitern ist dem nicht so

Umgang mit älteren Kollegen

wenn man sein leben für diese arbeit aufgibt ist man nur dann toll

Vorgesetztenverhalten

hinterhältig :)

Kommunikation

Niemand spricht einem ins Gesicht bei Problemen. Alles hinterrücks!

Gleichberechtigung

Schüler sollen laut Examinierten immernoch getrennt frühstücken, Diskriminierend!


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Gehalt gut, aber leider schlechte Arbeitsbedingungen, Personalmangel und wenig Mitspracherecht der Mitarbeiter

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schaffung einer Angstkultur, wenig Mitspracherecht, Vorgaben müssen umgesetzt werden und können nicht abteilungsbezogen variiert werden, veraltete Räumlichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitervorschläge und Interessen mehr berücksichtigen, mehr Förderung des einzelnen Mitarbeiters und der Abteilungsindividualitaet

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsbezogen gut, ansonsten verbesserungswuerdig

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsbezogen

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsbezogen

Arbeitsbedingungen

Materialmangel, kein Mitspracherecht

Kommunikation

Wenig Informationen für die einfachen Mitarbeiter


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Konfuse Fusion, hohe Fluktuation des Personals

2,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Prinzipiell werden die Defizite am Arbeitsmarkt erkannt und man ist freundlich. Großes Haus

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikationsfluss, Arbeitsmittel fehlen (EDV, Telefon, Software), Bausubstanz sanierungsbedürftig, hohe Fluktuation. Keine Goodies wie bei anderen Arbeitgebern. Keine Parkplätze. Keine Mitarbeiterevents

Arbeitsatmosphäre

Hohe Arbeitsverdichtung, fehlendes Personal. Mentaltät des Bremsens

Karriere/Weiterbildung

Kosteneinsparung und Personalmangel verhindern die Weiterbilung für Pflege, Ärzte

Gehalt/Sozialleistungen

Weniger als bei Konkurenten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sanierungsbedürftige Gebäude, plan zum Energiesparen und Müllvermeidung nicht vorhanden oder kommuniziert/gelebt

Arbeitsbedingungen

Personalmangel, Arbeitsmaterial bedingt vorhanden, hoher Investitionsstau in Technik und Bau

Kommunikation

Mangelnder Informationsfluss über alle Bereiche


Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Flexibel und menschlich!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte gehen zu 100% auf Wünsche des Mitarbeiters ein (natürlich im Rahmen derer Möglichkeiten).
Dem Mitarbeiter/Der Mitarbeiterin wird innerhalb des Krankenhauses mehrere Möglichkeiten zur beruflichen (Weiter-) Entwicklung geboten.
Ebenso sind Mitarbeiter:innen aus den Führungsebenen greifbar für Mitarbeiter:innen und für Gespräche offen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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25 jähriges Dienstjubiläum

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großes Haus. Es gibt die Möglichkeit der internen Versetzung bei Wunsch einer neuen Orientierung und persönlichen Ausrichtung oder Schwierigkeiten in der Abteilung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man ist nicht mit allem einverstanden, dass ist allerdings vermutlich überall so!

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich freundliche Atmosphäre

Image

Leider ist es wie überall. Über das negative wird immer mehr geredet als über das positive.

Work-Life-Balance

Wenn Überstunden anfallen, gibt es Freizeitausgleich. Diesen ziemlich zeitnah. Urlaub wird gerecht vergeben. Viele Mütter in Teilzeit - das spricht für sich...(sogar in teamleitenden Positionen)

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt immer pünktlich

Kollegenzusammenhalt

Es geht nur miteinander. Wenn man den Kollegen freundlich begegnet, kommt auch Freundlichkeit zurück. Ein paar Miesepeter gibt es überall!

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzte steht hinter mir . Lässt mich auch alleine Entscheidungen treffen. Einbringen von Ideen und eigener Meinung erwünscht und wird auch berücksichtigt.

Kommunikation

Regelmäßige Mitarbeiterforen, Jahresgespräche zwischen Vorgesetztem und Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Sehr viele weibliche Führungskräfte und Wiedereinsteigerinnen nach Elternzeit.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Teamplayer

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klare Kommunikation durch die Betriebsleitung
Vorgesetzte sind immer ansprechbar und nehmen mich als einzelnen Mitarbeiter ernst
Ich kann meine Ideen einbringen und Arbeitsprozesse mit gestalten

Arbeitsatmosphäre

Motivierte Kollegen:innen

Karriere/Weiterbildung

Sehr viele Möglichkeiten, um sich zu beruflich zu verändern und zu entwickeln

Kollegenzusammenhalt

Sehr gute Arbeitsatmosphäre und sehr hilfsbereite Kollegen:innnen

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzender Umgang

Vorgesetztenverhalten

Sehr viel Unterstützung und Hilfe, immer ansprechbar

Arbeitsbedingungen

Verbesserungswürdig in einigen Bereichen, aber Verbesserungsvorschläge werden an- und aufgenommen und umgesetzt

Kommunikation

Seit dem Trägerwechsel zu Agaplesion klare Kommunikation und Informationen

Gleichberechtigung

Ausgewogene Teams, viele Frauen in Führungspositionen

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige Aufgaben und sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Leider nicht mehr das Krankenhaus was es einmal war.

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es noch gute „alteingesessene“ Mitarbeiter gibt!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele der genannten Punkte

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter auf Augenhöhe begegnen
Ihre Bedürfnisse ernst nehmen.
Viel mehr in die Pflege investieren und den Rotstift in der Verwaltung ansetzen.

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima alles andere als fair noch vertrauenswürdig!

Image

Mitarbeiter sind unzufrieden mit der Führung das Image ist seit dem Wechsel schlechter geworden.

Work-Life-Balance

…wenn Mitarbeiter fehlen, geht das auf Rücken der Anderen.

Karriere/Weiterbildung

Auch eher dürftig obwohl es wichtig ist gerade in diesem Berufszweig

Gehalt/Sozialleistungen

Verwaltung und Ärzte gern viel…
Der Rest Fehlanzeige

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Oberflächlich

Kollegenzusammenhalt

Alt eingesessen eher als die die gekommen sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz schlecht… die will man los werden,
da zu teuer.

Vorgesetztenverhalten

Extrem schlecht, man wird nicht eingebunden..

Arbeitsbedingungen

Ist ok

Kommunikation

Eher, friss und stirb!

Gleichberechtigung

Frauen haben grundsätzlich Chancengeschätzt geringfügig
Wieder Einsteigerinnen…Förderung fehlanzeige

Interessante Aufgaben

Wenn es gefragt ist dann gern sind Projekte abgehandelt kann man gehen.

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Katastrophe

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Work-Life-Balance

Selbst während der Pandemie kein Homeoffice (selbst für die Verwaltung nicht)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr viel Papier

Vorgesetztenverhalten

Sind vermutlich selber unzufrieden


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Das arbeitsklima sollte stimmen

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kann mit den personal gut um gehen und spricht mit den personal was man besser machen kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Weiss nicht vielleicht weil er wenig Zeit und das Personal nicht an ihn dran kommt

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitszeiten an den wochen und Feiertagen aufzuteilen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Agaplesion gAG Allgemeines Krankenhaus Hagen durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 38% der Bewertenden würden Agaplesion gAG Allgemeines Krankenhaus Hagen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Agaplesion gAG Allgemeines Krankenhaus Hagen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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