6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top-Arbeitgeber mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von einem starken Zusammenhalt und gegenseitiger Wertschätzung. Das Team arbeitet Hand in Hand und unterstützt sich gegenseitig, was für ein äußerst angenehmes und produktives Arbeitsumfeld sorgt. Es herrscht eine offene Kommunikation, und man fühlt sich stets gehört und ernst genommen. Die flachen Hierarchien ermöglichen eine direkte und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird hier wirklich gelebt. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Auf persönliche Bedürfnisse wird Rücksicht genommen, und auch in stressigeren Phasen bleibt genug Raum für Erholung. Es wird sehr darauf geachtet, dass Überstunden die Ausnahme bleiben, und falls doch einmal mehr Arbeit anfällt, wird dies fair ausgeglichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und leistungsgerecht. Neben einem attraktiven Grundgehalt gibt es auch regelmäßige Anpassungen, die die persönliche Entwicklung und das Engagement widerspiegeln. Zusätzlich werden Benefits und Sonderleistungen angeboten, die das Gehaltspaket noch attraktiver machen. Insgesamt fühlt man sich für seine Arbeit angemessen entlohnt und wertgeschätzt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich stark. Jeder unterstützt den anderen, und das Arbeiten im Team macht hier wirklich Spaß. Man hilft sich nicht nur bei fachlichen Fragen, sondern steht sich auch menschlich zur Seite. Neue Mitarbeiter werden schnell integriert und fühlen sich sofort willkommen. Es herrscht ein ausgeprägtes Wir-Gefühl, das den Arbeitsalltag enorm bereichert.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten begegnen den Mitarbeitern auf Augenhöhe und mit großem Respekt. Entscheidungen werden transparent kommuniziert, und es herrscht eine offene Feedback-Kultur. Lob und Anerkennung für gute Leistungen sind selbstverständlich, und in schwierigen Situationen wird stets Unterstützung angeboten. Die Führungskräfte sind jederzeit ansprechbar und haben ein echtes Interesse am Wohl ihrer Mitarbeiter, sowohl beruflich als auch persönlich.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist vorbildlich. Es wird regelmäßig und transparent über Unternehmensentwicklungen und wichtige Entscheidungen informiert. Der Austausch zwischen den Kollegen und der Führungsebene ist offen und direkt, sodass Anliegen oder Fragen schnell geklärt werden können. Ideen und Vorschläge der Mitarbeiter werden ernst genommen und häufig in die Entscheidungsprozesse einbezogen. Insgesamt herrscht ein sehr respektvoller und lösungsorientierter Umgang miteinander.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und abwechslungsreich, sodass kein Tag wie der andere ist. Man hat die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und dabei aktiv Einfluss auf die Gestaltung der eigenen Tätigkeiten zu nehmen. Eigene Ideen und Vorschläge werden gerne gehört und umgesetzt, was viel Raum für Kreativität und Weiterentwicklung bietet. Dadurch fühlt man sich stets wertgeschätzt und kann sich voll und ganz in das Unternehmen einbringen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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BEWERTUNG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten für Weiterbildung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich habe 2 Jahre für Agil bearbeitet, etwas neues gefunden, würde aber wieder dort arbeiten!
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respektvoller, lockerer Umgang mit mir, immer in Lösungen denkend. Ich konnte einen neuen Job antreten, ohne 14 tägige Kündigungsfrist, mit Aufhehungsvertrag!
Haben sich beim Entleihbetrieb für eine höhere Bezahlung eingesetzt, die ich auch bekommen habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt wird in 2 Teilen gezahlt. Abschlag zum 1.ten, Rest am 15.ten. Miete muß ich am 1.ten zahlen ... Würde ich nächste mal versuchen anders zu verhandeln.
Arbeitsatmosphäre
Jederzeit lockerer, respektvoller Umgang.
Work-Life-Balance
Auch hier, seitens Agil 5 Sterne, allerdings ist der Betrieb in dem ich arbeite dafür verantwortlich, 35 bis 40 Stunden
Kollegenzusammenhalt
Schwer zu bewerten, seitens Agil 5 Sterne, aber die Kollegen im Betrieb machen die Musik, aber immer gut , daher 4 Sterne
Vorgesetztenverhalten
Nie Probleme, sowohl Agil auch die Betriebe ( 4 in 2 Jahren ); mag auch andere geben, ich hatte Glück.
Arbeitsbedingungen
Hängt doch eher vom Betrieb, in dem ich gearbeitet habe, ab. Jederzeit gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Frage, das eine Dirketanstellung besser bezahlt wird. Ich habe eine Gehaltserhöhung, auf Nachfrage bekommen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich arbeite seit fünf Jahren als Elektrotechniker bei Agil in Pinneberg und ich bin sehr zufrieden!
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In der Firma werden alle geduzt!
Das ist sehr angenehm
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt am 1ten Abschlag und am 15ten Restgehalt! Mir wäre alles am 1ten lieber!!!
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitskleidung könnte etwas besser sein! Dafür ist allerdings das Werkzeug 1a
Arbeitsatmosphäre
Das Team in Pinneberg hat immer ein offenes Ohr für meine Anliegen!
Work-Life-Balance
Ich habe 30 Tage Urlaub, den ich jedes Jahr frei bestimmen kann!!! Top...
Kollegenzusammenhalt
Ich kann nur von den Kollegen im Kundenbetrieb sprechen...und da gibt es solche und solche
Vorgesetztenverhalten
Der Niederlassungsleiter in Pinneberg begegnet mir immer auf Augenhöhe und nie von oben herab! Ein toller Chef...
Kommunikation
Mein Chef ist immer für mich da und ist immer bemüht mich finanziell nach vorne zu bringen!
Interessante Aufgaben
Seit 5 Jahren als Techniker in der Inbetriebnahme! Da gibts nichts zu meckern
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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ist in Ordnung
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Personaldienstleister mit ausgezeichneten Kundenkontakten und einem familiären Miteinander!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird agil personaldienst nord durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden agil personaldienst nord als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Vorgesetztenverhalten und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich agil personaldienst nord als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.