6 Bewertungen von Bewerbern
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Bewerbungsprozess von fast drei Monaten, ohne eine Entscheidung mitzuteilen, ist wirklich mehr als Armselig und Schäbig. Entscheidungsprozess verkürzen und Verantwortlichkeiten festlegen.
Eine klare und vor allem zügige Kommunikation etablieren. Dass Bewerber:innen sich nach jedem Schritt im Bewerbungsprozess die Informationen bzw. Antwort nach Ablauf der genannten Fristen selbst erfragen müssen, ist ein echtes No Go. Dann auf sachliche Kritik nicht zu antworten, sondern stattdessen wieder mit ein paar Tagen Verzögerung eine standardisierte Absagemail zu schicken, ist mehr als enttäuschend.