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co.kg
Bewertung

Man kann muss aber nicht

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spontan Urlaub zu nehmen möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ausstattung der Gesellen mit Werkzeug ist zum Teil mangelhaft.
Wie oben gesagt Arbeitszeit beginnt erst auf der Baustelle. Man fängt entweder sehr früh bei weit entfernten Baustellen an oder man muss lange Arbeiten(Work-Life-Balance?)
Gehaltsstrukturen anpassen das Unternehmen nimmt genug ein beteiligt die Ab aber nicht gebührent dran.

Verbesserungsvorschläge

Fahrzeit gleich Arbeitszeit.
Mehr Mitarbeitergespräche führen, bzw überhaupt Mal welche führen.

Arbeitsatmosphäre

Kann man nichts weiter Zusagen

Kommunikation

Mehr Kommunikation wäre nicht schlecht. Vorrallem in Corona Zeiten. Informationen kommen meist wenn dann über dritte.

Work-Life-Balance

40h Stundenwoche und Fahrzeiten keine Arbeitszeiten, ist eindeutig aus dem letzten Jahrhundert

Vorgesetztenverhalten

Viel wird versprochen wenig passiert am Ende

Gleichberechtigung

Lässt sich nichts weiter Zusagen nur das auf den Baustellen nur Männer arbeiten.

Arbeitsbedingungen

Grundausstattung des Werkzeugs in Ordnung. Nur tun sich die Projektleitung schwer extra Werkzeug zubestellen.
Zum Teil ein Satz Maschinen für mehrere Leute

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Zukunftsorientiertes Unternehmen welches Massen an Papier für Stunden Zettel verschwendet.

Gehalt/Sozialleistungen

Naja Gehaltserhöhungen gibt es wenn dann nur wenn sich im Tarifvertrag was verändert. Ansonsten hat man wenig Chancen.

Image

Mehr Schein als Sein. Hinterrücks wird viel Erzählt was nicht Stimmt

Karriere/Weiterbildung

Wird viel versprochen aber nichts wird wirklich eingehalten


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Alina OttoPersonalabteilung

Hallo lieber Kollege,

vielen Dank für Dein konstruktives Feedback.

Einige Kritikpunkte können wir nachvollziehen und es wird bereits an Lösungen gearbeitet. Andere Punkte würden wir gerne hinterfragen und verstehen, da diese anhand der Bewertung für uns nicht ganz nachvollziehbar sind.

Aus dem Grund würden wir uns freuen, wenn wir Dein Feedback in einem persönlichen Gespräch besprechen können. Melde Dich dazu einfach in der Personalabteilung.

Freundliche Grüße
Jennifer Lingemann

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