Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Aigner Immobilien die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 53 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn aus Kollegen Freunde werden
Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben und man lernt viel
je nach Filiale sehr unterschiedlich, eingefahrene Strukturen, wer da nicht reinpasst ...
Ganz normale Dinge, wie einmal im Jahr kommt der Heizungsableser, werden aufgrund der sehr unflexiblen Arbeitszeiten zur Herausforderung. Sehr starre Hierarchien, jahrelang eingefahren und meist von oben herab.
Freundschaftliche Arbeitsatmosphäre