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Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE Logo

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Company
2025

50 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

50 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professional, freundlich und direktes, ehrliches Feedback!

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als IT Systemengineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Gründe für den Wechsel
  • Allgemeine Fragen zur meiner Person mit Bezug zum Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre durchweg positive Rückmeldung! Auch uns hat der Recruiting-Prozess mit Ihnen sehr viel Spaß gemacht. Und Sie wissen ja: alle guten Dinge sind manchmal drei... :-)

Bis dahin wünschen wir Ihnen sowohl beruflich als auch privat alles Gute und weiterhin viel Erfolg! Beste Grüße

Dieses Unternehmen zeigt einem, dass es einen will.

4,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als Mitarbeiter (w/m) für den User Helpdesk/IT Support beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Wohnsituation. Umzugsdauer.
  • Warum Wechsel des Bundeslandes? Warum dauerte das Studium so lange?
  • Fachfragen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Herzlichen Dank für das positive Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!

Wir wünschen Ihnen für Ihren Start in München alles Gute und weiterhin viel Erfolg!

Beste Grüße

Professionell und trotzdem ungezwungener Bewerbungsprozess

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als Head of SOC beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen (klar), fachliche und soziale Kompetenz hinsichtlich der Position
  • Wechselmotivation, gesammelte Erfahrungen in den bisherigen Positionen, Führungsstil
  • Wie würde ich an die Aufgabe rangehen? Welche Erwartung habe ich an das Unternehmen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre Bewertung! Wir freuen uns, dass Sie den Bewerbungsprozess positiv wahr genommen haben und auch bald bei uns starten werden!

Beste Grüße

Das Bewerbungsgespräch war sehr aufschlussreich und informativ.

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als Versicherungsservice beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Es wurde näher auf die berufliche Laufbahn eingegangen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr positives Feedback! Wir wünschen Ihnen sowohl für Ihren beruflichen als auch privaten Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg!

Beste Grüße

Angenehmer, flexibler, transparenter Bewerbungsprozess und schnelle Abwicklung des Ergebnisses

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als IT System Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Werdegang wurde besprochen war aber eher zweitrangig. Interesse bestand hauptsächlich fachliche Qualifikationen durch fachlich bezogene Fragen zu erfassen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für die tolle Bewertung! Auch wir fanden den Bewerbungsprozess mit Ihnen sehr angenehm und freuen uns, Sie bei begrüßen zu dürfen!

Hohe Agilität und Freundlichkeit im Bewerbungsprozess begegnen mir mit großer Offenheit und wertschätzender Atmosphäre

4,6
Bewerber/inHat sich 2018 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als IT-Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Kurze Abhandlung zur beruflichen Entwicklung
  • Individueller Lebenslauf mit spezifischen Merkmalen zum Jobangebot vorstellen sowie auf Motivation zur Bewerbung eingehen
  • Die im Lebenslauf und im Bewerbungsgespräch zur Sprache gekommenen Stationen wurden aufgegriffen und hierauf musste ich teilweise technisch tiefer eingehen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr Feedback! Auch wenn Sie sich selbst anders entschieden haben hat es uns gefreut, Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses kennen zu lernen! Vielleicht ergibt sich ja bei anderer Gelegenheit die Chance einer Zusammenarbeit!

Alles Gute für Sie und beste Grüße

Bewerbungsgespräch Top!

4,7
Bewerber/inHat sich 2018 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als Helpdesk / IT Support beworben.

Verbesserungsvorschläge

Summa Summarum hatte ich nach dem Vorstellungsgespräch kein negatives Gefühl.
Damit meine ich nicht, ob ich nun genommen werde oder nicht, sondern, dass ich aus diesem Gespräch weitere Erfahrungen sammeln konnte und das Gespräch professionell, familiär und auf Augenhöhe stattfand.

5 Sterne dafür!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für die positive Rückmeldung! Ein offener Austausch und ein gegenseitiges Kennenlernen auf Augenhöhe ist uns im Bewerbungsprozess sehr wichtig - umso schöner, dass dies von unseren Bewerbern (w/m) auch so empfunden wird.

Alles Gute für Sie und viele Grüße

Tolles Vorstellungsgespräch

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als Kreditorenbuchhalter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Tolles Vorstellungsgespräch - hat aber leider nicht geklappt

Bewerbungsfragen

  • Es wurden überhaupt keine blöden Fragen gestellt. Die Dame der Personalabteilung hat großen Wert auf eine angenehme Gesprächsatmosphäre gelegt, hat auch geholfen, ich war nämlich echt nervös.
  • Ich hatte das Gefühl, dass die wirklich sehr an mir als Person und natürlich auch an dem was ich gemacht habe interessiert waren. Wir sind die letzten Stationen im Lebenslauf durchgegangen, hauptsächlich habe ich von den Aufgaben erzählt.
  • Wurde gefragt, was mir davon am meisten Spaß gemacht hat und wie denn meine perfekte Traumstelle aussehen würde.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Bewerbungsgespräch wie es nicht sein sollte

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als Teamleiter IT Infrastructure Services beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr gut erreichbarer Standort mit fast perfekter Anbindung, wenn auch nur mit dem Auto. Etwas älteres, unscheinbares Gebäude von außen, aber modern eingerichtet.
Leider versteht es HR nicht, eine eigene Meinung zu vertreten, sondern bejaht immer nur die Antworten des Gesprächsleiters.
Dieser wiederum ist sehr von sich selbst überzeugt und zeigt dies, indem er Bewerbungsgespräche an einem kleinen runden Tisch in seinem Zimmer führt, an welchem kaum Platz zum sitzen ist und hinter dem Bewerber sich direkt die Tür befindet. Nicht gerade einladend und angenehm, vor allem wenn sich nebenan ein großer Konferenzraum befindet, welcher nicht genutzt wurde! Eine Vorstellung wurde leider auch nicht durchgeführt, außer kurz die Visitenkarte hingelegt. Man hatte nach kurzer Zeit das Gefühl, zur Last zu fallen. Wirklich schade!

Bewerbungsfragen

  • Keine Fragen wie man es von einem Bewerbungsgespräch gewohnt ist, sondern der leider fehlgeschlagene Versuch, eines Stressinterviews:
  • Was wissen Sie über die Firma?
  • Was wissen Sie über die Stelle?
  • Was sind die Aufgaben des Teamleiters(und somit war die Stelle auch noch gleich zu erklären!)?
  • Ist es ein kleines oder großes Team, welches es zu führen gilt?
  • Keine Fragen zu persönlichen Stärken, Schwächen, Hobbys sowie Zielen.
  • Keine speziellen Fragen zum Lebenslauf!
  • Nur: Was sind Ihre Erfahrung im Bereich Teamlead?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Professionelle Personalabteilung

5,0
Bewerber/inHat sich 2016 bei Aioi Nissay Dowa Insurance Company of Europe SE als Controlling beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Personalabteilung hat eine große Gesprächsbereitschaft gezeigt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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